Opustit zaměstnání nebývá jednoduché. Zvlášť, pokud jste už nějaký ten rok u jedné firmy a váš odchod je nedobrovolný. Ale i když odcházíte z vlastní vůle, je to nápor na nervy. Hlavu vzhůru, jakmile se jednou rozhodnete, máte to nejtěžší za sebou. Než se však za vámi nadobro zavřou dveře, je nutné vyřídit několik důležitých věcí. …
Za celý život projde člověk různými týmy. V některých debata pěkně proudí, nápady se jen hrnou a za týmem jsou vidět výsledky. Za to z porad jiných týmů odcházejí jeho členové vyčerpaní. Každý si tam hlídá svůj píseček a bojí se cokoliv říct. V čem je mezi dvěma na první pohled podobnými týmy rozdíl? Na …
Konečně se přiblížil čas vaší dovolené a s ní nejhezčí týdny v roce. Abyste nemuseli z pláže řešit pracovní povinnosti, je dobré správně rozdělit, kdo co za vás převezme. A také si v emailu nastavit automatickou odpověď v nepřítomnosti. Podle úrovně komunikace s lidmi, s nimiž jste běžně ve styku, si můžete vybrat, jakou variantu …
Podle vědců se drbe od nepaměti. Sdělování informací o třetích osobách má pro skupinu, včetně té pracovní, důležitý význam. Proč a v čem může být drbání přínosné? Proč se zajímáme hlavně o negativní informace? A jak s klepy naložit? Drby a drbání považujeme za něco nežádoucího. Od malička jsme vychováváni k tomu, abychom o třetích …
Je to tady – nastupujete do nové práce. Na jednu stranu jste plní nadšení a očekávání, na druhou stranu cítíte nervozitu. To je zcela přirozený koktejl emocí. Začátky jsou těžké a také velmi citlivé. Malá chyba vás může stát spoustu času při jejím napravování. Na co si dát pozor a co neopomenout v prvních dnech? …
Je pravda, že žijeme v rychlé době. Nároky na nás jsou čím dál větší. Logicky se očekává, že stihneme víc a víc. Nikdy není hotovo a pořád máme zpoždění. S pocitem, že nestíháme, se potýkáme v podstatě všichni. Ale je všechno opravdu pozdě? Otázka totiž začíná určením deadlinu. Na co se vyplatí nezapomínat a jak přistupovat k termínům …
Výhodou osobního pohovoru je, že máte příležitost nasát také atmosféru. Sledujete, jak se tam k sobě lidé chovají. Všímáte si, jak na vás celkově působí prostředí. V řadě firem vám také ukáží kancelář, kde možná budete pracovat a představí vás potenciálním kolegům. Díky tomu všemu si vytvoříte určitý pocit. I na základě něho se pak rozhodujete, zda …
Když člověk nastoupí do nové práce, prvních pár dnů a týdnů se hlavně seznamuje. S kolegy, šéfem, systémy a procesy. Také nasává atmosféru a rozhoduje se, zda mu dává smysl pracovat právě tady. A teď si představte, že tohle všechno poběží jen online. Celá firma je totiž kvůli koronaviru na home office. Přečtěte si, jak to …
V každé práci najdete pestrou paletu charakterů. A vyjít s některými je výzva. Pochroumané mezilidské vztahy ostatně patří mezi nejčastější důvody pro změnu. Jenže pokud by člověk hledal novou práci pokaždé, když si nesedne s kolegy, byl by možná celý život ve zkušebce. Takže nezbývá, než se s tím trochu poprat. « 3 minuty čtení …
Všichni to známe. Když vidíme šéfa, jak dělá chybu nebo něco, co nás hrozně štve, běží nám hlavou: „Tohle bych na jeho místě nikdy neudělal!“ A co se stane, když nás povýší na šéfa? Jasně – děláme to taky. Následujících pět příběhů vám nejspíš bude povědomých. Neopakujte chyby svých šéfů a neštvěte lidi tím, co …
