4 minuty čtení Na pracovních portálech narazíte na dva typy pracovních nabídek: přímo od zaměstnavatele, který sám inzeruje své volné pozice, nebo od agentury, která zaměstnavatele zastupuje a hledá pro něj vhodné kandidáty. Jaký je v tom rozdíl a jak můžete z komunikace s agenturou nejvíc získat? 1. Neznáte firmu – hlaste se na pozici Agentury …
4 minuty čtení Možná, že poslední měsíce či týdny prožíváte obrovský stres. Buďto už jste ve výpovědní lhůtě nebo vám výpověď hrozí – firma, v níž pracujete, zrovna neprosperuje, všude se šušká, že se budou snižovat stavy, a vaše pozice ve společnosti není nejsilnější. Ať už jste v první či druhé situaci, na nic nečekejte …
4 minuty čtení Změnit obor není snadné, ale je to možné. Je však potřeba napsat životopis a motivační dopis tak, abyste byli pro zaměstnavatele stejně atraktivní, jako ti, kteří už přicházejí se zkušeností s podobnou prací. Jak na to? PROČ se hlásíte? Spousta lidí se přihlásí na naprosto odlišnou pozici, než jakou vykonávali doposud, a …
3 minuty čtení Jsem spolehlivý, flexibilní, komunikativní. Taková slova používá řada uchazečů v domnění, že patří do jakési povinné výbavy životopisů. Je pravda, že požadavky na tyto vlastnosti se v pracovních inzerátech vyskytují. Měly by se v CV vůbec uvádět? Ano, ale má to svá pravidla. Píšete životopis a právě jste se dostali k sekci vlastnosti. …
4 minuty čtení Možná, že to právě teď prožíváte. Kvůli aktuální situaci musíte změnit obor. A tak hledáte, co byste mohli dělat a v jakém jiném oboru se uchytit. Nabídek je hodně, pozice mají různé názvy, možná se v tom trochu ztrácíte. Pokud je tohle i váš případ, zjistěte, jak pro sebe najít tu správnou nabídku. Prozkoumejte …
5 minut čtení Připravte firemní strategii na příštích pět let. Vypočítejte, v kolik dorazil vlak, který vyjel z bodu A…. Firmy si chystají pro uchazeče různé typy úkolů – testy logického myšlení počínaje a vypracováním složitých koncepcí konče. Jak takový proces vypadá z pohledu uchazeče a jak z pohledu firmy? A jak při plnění úkolů postupovat, abyste při výběrovém …
3 minuty čtení Tak vám to vyšlo. Pozvali vás na pohovor. Dnes je běžné, že k němu s vámi zasedne kromě personalisty také váš budoucí šéf, někdy i další člen týmu. Každého bude zajímat trochu něco jiného. Nenechte se zaskočit. A hlavně mějte na paměti, že pohovor je dialog. Nevybírá si jen firma kandidáta, ale i kandidát …
Situace na trhu práce se v posledním roce dramaticky změnila. Některé firmy byly nuceny propouštět a ubylo nabízených pozic. Práce však stále je a některá odvětví zažívají dokonce rozmach. Na Jobs.cz je okolo 15 tisíc nabídek měsíčně. To je slušný výběr. Uchazeči o zaměstnání se nicméně musejí přizpůsobit novým podmínkám, pokud chtějí uspět. Jak byste měli …
Personalisté životopisy nečtou slovo od slova. Spíše je očima skenují a hledají relevantní klíčová slova. Proto své CV vždy upravte na míru konkrétní pozici. Přečtěte si náš článek, ve kterém vás navedeme, co je dobré zvýraznit a přepsat tak, abyste zaujali. Když víte, kam sáhnout, úprava vám zabere maximálně 10 minut. Zvýrazňujte Nejprve potřebujete důkladně …
Pracovní trh nezamrznul. Funguje stále, i když je ekonomika utlumena. Pokud jste bez práce, nepropadejte proto skepsi. Podle údajů serveru Jobs.cz nedošlo na podzim letošního roku k tak velkému propadu v nabídce pracovních pozic, jako tomu bylo na jaře. Nejspíš proto, že firmy už byly na protipandemická opatření lépe připraveny a dokázaly je ustát natolik, aby …
