Nultá léta Předposlední díl našeho seriálu o historii IT se odehrává na počátku nového milénia. Generace sci-fi autorů předpovídaly, že v této době bude lidstvo vzhlížet ke hvězdám, cestovat časem a auta budou létat. Nikdo z nich nepředpokládal, že toto magické období našich dějin prosedíme u kompu a budeme stahovat mp3ky. Vzestupy a pády Nultá …
90. léta Čtvrté pokračování bádání v hlubinách historie IT nás zavede do 90. let, kdy jsme si užívali nově nabyté svobody, zatímco svět se propojoval internetovou sítí. Co se dělo ve světě? V IT se v 90. letech děje taková spousta věcí, že vybrat pár zásadních je skoro nemožné. Jen namátkou: Microsoft představuje a postupně …
6 minut čtení Ono se řekne: je víc pracovních nabídek než před pandemií. Tak proč mi tedy firmy neodpovídají? Možná vás napadlo něco podobného, když jste v posledních týdnech poslali svůj životopis hned do několika firem, jenže zatím jste nedostali odpověď. Vyčkejte, ale pak se nebojte zvednout telefon a zeptat se. V mezičase můžete odpovídat …
80. léta Třetí pokračování seriálu o IT generacích se odehrává v 80. letech. V dekádě, kterou máme spojenou s plísňovými džínami, chemlonovou trvalou a otravnou popmusic. Ve světě digitálních technologií jsou jejich symbolem osmi- a šestnáctibitové počítače. Králové osmdesátek Pole uchazečů o titul IT šampiona osmé dekády 20. století je doslova nabité velkými jmény, jako …
7 minut čtení Často tu píšeme o tom, že nabídek práce je víc než před pandemií a že je takřka trestuhodné tuto příležitost nevyužít. Jenže co když si nejste jisti, co byste vlastně chtěli dělat? Existují návody, jak to zjistit. A má cenu do tohoto zjišťování investovat čas a energii. Stonásobně se to vrátí na …
6 minut čtení Hledáme asistenta/tku, požadujeme výborný zdravotní stav. Obsazujeme pozici šéfa údržby a správy budov české národnosti. Proč jsou tyto inzeráty špatně? Ukážeme, v jakých případech může kandidátům hrozit při náboru diskriminace. Vylučování kandidátů z důvodu zdravotního stavu či zdravotního postižení zakazuje zcela správně zákon. Všichni mají mít na trhu práce stejné podmínky. To …
6 minut čtení Vyzkoušet nový účes, novou příchuť žvýkaček, jinou značku telefonu. I ty nejmenší změny v našich životech vyžadují určitou porci odvahy. To platí zejména tehdy, když se rozhodneme změnit zaměstnání. Neznámé prostředí, nový šéf, jiné zvyklosti, stresující zkušebka. To vše nás může odrazovat, ale nepodléhejme tomu. Na pracovním trhu je nyní nabídek víc …
5 minut čtení Rodičovský příspěvek je tu od toho, aby se rodiče mohli věnovat výchově svých dětí. Od minulého roku mají větší manévrovací prostor, pokud jde o to, jak s touto částkou od státu naložit. Shrňme to nejdůležitější. Kdo má na rodičovský příspěvek nárok? Na čerpání rodičovského příspěvku (na rozdíl od peněžité pomoci v mateřství) má …
7 minut čtení Zadařilo se a nastoupili jste do své první práce? Výborně. Nebude to možná snadné, ale nevzdávejte se při prvních problémech a pocitech nepohodlí. Překonávání překážek k životu patří. Jen díky nim se člověk zlepšuje a posouvá, profesně i lidsky. Tak jste to dokázali. Máte svůj první job. Na personálním jste si vyřídili …
5 minut čtení Existuje práce, na kterou je někdo příliš mladý nebo příliš starý? Ano, takové případy skutečně jsou, ale je jich velmi málo. Neochota zaměstnat uchazeče určitého věku je proto často diskriminací. Jak může vypadat a ve kterých případech je požadavek na věk oprávněný? Rozebereme to v dalším díle našeho seriálu o férovém náboru. …