Přihlásit

Nové příležitosti

11 prací z dětských snů: jak jsou placené?

11 prací z dětských snů: jak jsou placené?

Vzpomínáte, čím jste jako malí chtěli být? Kosmonautem, popelářem, kadeřnicí? Jobs.cz se podíval na 11 zaměstnání, která se často objevují v dětských hlavičkách a přízemně dospělácky zjišťoval: kolik se dá na těchto pozicích vydělat? Čerpali jsme z ISPV (informační systém průměrného výdělku, který využívá data Českého statistického úřadu) a také z portálu Platy.cz, kde si i vy …

Ze zákulisí: Jak si banky vybírají nové kolegy?

Ze zákulisí: Jak si banky vybírají nové kolegy?

Banky teď přes Jobs.cz hledají více než 2000 nových kolegů. Třeba bankovní poradci a specialisté patří mezi nejžádanější profese vůbec. S čím můžete počítat, pokud se rozhodnete pro kariéru v bankovnictví a odešlete svůj životopis? Nahlédněte s námi do zákulisí toho, jak si banky vybírají nové lidi. Koho banky hledají? Kromě zmíněných poradců a specialistů banky nyní shánějí …

Pfizer hledá účetní. Z Prahy budou pracovat pro půl světa

Pfizer hledá účetní. Z Prahy budou pracovat pro půl světa

Nové účetní a finanční specialisty se znalostí cizích jazyků nyní hledá farmaceutická společnost Pfizer do svého centra sdílených finančních služeb. Global Financial Solutions (GFS) sídlí v Praze na Andělu. Pražské GFS centrum je teprve druhé svého druhu v Evropě. Do roku 2018 v něm má pracovat až 200 lidí. „Staráme se o finance a účetnictví zemí …

7 profesí, které se v roce 2017 budou mít dobře

7 profesí, které se v roce 2017 budou mít dobře

Máme před sebou další rok, kdy se bude dobře hledat nová práce – vlastně bez ohledu na obor. O těchto 7 pozic však má být přece jen o něco větší rvačka. Pokud patříte k těmto specialistům, nebojte se na pohovoru trochu víc vyjednávat. Říct si můžete o vyšší plat, ale i další benefity, jako je třeba …

8 schopností, kvůli kterým vás budou chtít všude

8 schopností, kvůli kterým vás budou chtít všude

Rádi byste si zkusili jinou práci, ale při čtení inzerátů se vždy zaseknete. Přesněji řečeno: zarazí vás obavy, že nemáte potřebnou praxi. Jenže firmy si nové kolegy nevybírají jen podle toho, co umí – hodně záleží i na tom, jací jsou. Tohle je osm schopností, které uplatníte skoro všude, bez ohledu na obor nebo profesi. Máte …

Rok 2016: Rostly platy i šance získat lepší práci

Rok 2016: Rostly platy i šance získat lepší práci

Tak tenhle rok stál za to. Firmy na Jobs.cz vystavily rekordně nabídek a ochotněji nabízely lepší platy. Prostě a jednoduše – kdo letos změnil práci, většinou si o dost polepšil. Do konce roku 2016 ještě pár dní zbývá – využijte toho, že je doba pro hledání práce tak příznivá a odpovězte na pár inzerátů ještě …

IT není zakletá skříňka, říká programátorka Michaela

IT není zakletá skříňka, říká programátorka Michaela

„Je škoda, že si ženy od IT drží odstup. Kamarádky mi říkají: počítače jsou složité, jak to můžeš dělat? Přitom samy ve své práci řeší dost náročné věci,“ říká Michaela Nováková, programátorka a architektka ve společnosti Unicorn. Co ji přivedlo k IT a co by poradila mladé slečně, kterou láká práce v informatice? ↑ Michaela …

Hledáte částečný úvazek? Zkuste to v Deichmannu

Hledáte částečný úvazek? Zkuste to v Deichmannu

„Hlavní je komunikativnost, vztah k módě a fyzická zdatnost, žádné zvláštní vzdělání není třeba“ říká Nina Holoušová, šéfka oddělení rozvoje lidských zdrojů v DEICHMANN-OBUV. Přes Jobs.cz teď obsazují hodně pozic: hlavně prodejních, ale hledají i člověka do marketingu nebo takzvanou cestující vedoucí. „To je dobrá příležitost, pokud vás baví cestování a chcete nasbírat manažerské zkušenosti,“ říká Nina. …

V Amazonu se nikdy nenudím

V Amazonu se nikdy nenudím

V únoru dokončil vysokou školu a hned v květnu nastoupil do Amazonu, největšího internetového obchodu světa. Martin Šárek je jedním z absolventů, kteří v Amazonu jako Graduate Area Manageři řídí oddělení, zjednodušují stávající procesy a vedou velké týmy lidí. Vyprávěl nám, co ho na práci baví nebo jak probíhá přijímací řízení. Poradil také, jak uspět …

7 typů lidí, kteří s vámi budou „soupeřit” o práci

7 typů lidí, kteří s vámi budou „soupeřit” o práci

Na klasickém pohovoru jste jen sami za sebe, ale v assessment centru je to jiné. Probíhá tak, že si personalisté na celý den pozvou skupinku nadějných uchazečů a zadávají jim různé úkoly. Docela hezky se ukáže, kdo se umí prosadit a kdo se spíš drží zpátky, kdo je v komunikaci přirozený a kdo tlačí na …