21 otázek, které na pohovoru položte VY

Jaká otázka dělá uchazečům na pohovorech největší potíže? Často ta, která padá až na závěr. Zní: „Je něco, na co se teď chcete zeptat vy nás?“ Spoustu lidí tento dotaz zbytečně rozhodí. Nepočítali s tím, že se role mohou obrátit a nemají v hlavě připravenou žádnou dobrou otázku. Takže zrudnou a začnou koktat: „No, víte, vlastně mě teď ani nic nenapadá.“

Dozvíte se víc o firmě i práci

Tahle otázka však není jen zdvořilá formalita, jak by se mohlo zdát. Podle toho, na co se zeptáte, si personalista dotvoří obrázek o vaší motivaci a také o tom, jak uvažujete. Navíc: pracovní pohovor přece není jednostranný výslech… Díky tomu, že dostanete prostor se na něco zeptat, se dozvíte víc o firmě a o práci, kterou možná budete dělat.

Proto než se vypravíte na pohovor, připravte si 2 až 3 otázky, které na pohovoru položíte. Pro inspiraci jsme dali dohromady těchto 21 otázek. Vyberte si, které z nich vám půjdou nejlépe „přes pusu“.

Otázky o práci

1. Jaké úkoly nebo projekty bych měl/a po svém nástupu řešit jako první?

2. Je ještě něco, co bych měl/a o této pozici vědět, ale není to napsané v inzerátu?

3. Máte představu, čeho by měl nováček na této pozici dosáhnout v prvních 30, 60 a 90 dnech?

4. Jaký projekt teď aktuálně řeší tým, ve kterém budu pracovat?

5. Co musí hlavně umět nebo mít člověk, aby na této pozici uspěl?

6. Je na této pozici možnost kariérně růst? Jak se třeba vypracoval člověk, který tu práci dělal předtím?

7. Chystáte teď nějaké nové produkty nebo služby? Rád/a bych se o nich dozvěděla.

8. Na webu jsem četl/a příběh vzniku firmy, který mě zaujal. Můžete mi říct více o…

Otázky na personalistu a budoucího šéfa

9. Jak dlouho tady pracujete?

10. Jak se firma změnila od doby vašeho nástupu?

11. Co vás na práci tady ve firmě nejvíce baví?

12. V čem je podle vás tahle firma jiná v porovnání s konkurencí?

13. Jaký jste šéf? Co považujete za nejdůležitější a co naopak až tolik neřešíte?

14. Jak hodnotíte výkon lidí? Co například považujete za úspěch?

O životě ve firmě a o lidech

15. Jaké jsou tady možnosti vzdělávání?

16. Je šance vyjet pracovně do zahraničí? Třeba na stáž nebo na konferenci?

17. Řekněte mi něco o týmu, kde budu pracovat. Kolik lidí tam je, co funguje dobře a kde naopak vidíte rezervy?

18. S jakým kolegou nebo kolegy budu spolupracovat nejvíce?

19. Je tady zvykem, že se lidé potkávají i po práci na různých akcích?

20. Nabízíte možnost pracovat částečně z domova nebo pružnou pracovní dobu?

21. Jak vypadá typický den na téhle pozici?

Jobs.cz

» Prozkoumejte 17.000 nové nabídky práce

Další články k tématu

Naprosto šílené otázky, které mohou zaznít na pohovoru

Popište slepému žlutou barvu. Co byste dělal, kdybyste jako jediný přežil pád letadla? Příběhy o šílených otázkách na pohovorech jste jistě slyšeli, četli a možná také zažili. Co konkrétně se jimi personalisté snaží zjistit? ↑ Kolik je semaforů v New Yorku? Jak to máte asi tak vědět? Proč se na takové věci vůbec ptají? Některé … číst více

Tyto 3 otázky na pohovoru určitě zazní: jak se připravit?

Každý pohovor je jiný, a tak se na něj dá připravit jen částečně. Tyto tři věci však od vás personalisté budou chtít slyšet téměř určitě. Týkají se vaší individuální motivace a výsledků. Co přesně je bude zajímat? 1. Vaše motivace Otřepané otázky typu „jaké jsou vaše silné a slabé stránky“  možná ani nezazní. Na motivaci … číst více

3 dobře míněné věci, kterými si pokazíte pohovor

„Cesta do pekla je dlážděna nejlepšími úmysly,“ zní známé rčení. Platí to i pro pracovní pohovor. Myslíte si, že jste skvěle připraveni, ale první dojem si můžete pokazit. Třeba těmito věcmi, které byly původně myšleny dobře. 1. Přehnaná řeč těla Všude se přece píše, jak je důležitý oční kontakt, úsměv, rovná záda, pevný stisk ruky… … číst více

5 typů personalistů, se kterými můžete mluvit na pohovoru

Jsou personalisté, se kterými se na pohovoru budete cítit jako na jedné lodi. Jiným ale nebudete stát ani za krátký e-mail. Seznamte s pěti typy HR odborníků, na které můžete narazit, když hledáte práci. 1. Energizer Stručná charakteristika: Z pohovoru odejdete nabití energií. To byl super pokec! Tento personalista nechce, abyste byli nervózní více, než je zdrávo. … číst více