Vysokoškolsky vzdělaná Eriko Sekiguči (36) by měla hledat přítele, randit, plánovat noční život ve městě nebo dovolenou ve vzdálených oblastech. Pracuje však v Japonsku, v zemi, kde je silně zakořeněný workoholismus.
» 2 minuty čtení «
Dva dny volna za rok
Eriko Sekiguči tak v práci často tráví 14 hodin denně. V kanceláří bývá kvůli jednání od brzkého rána a po práci se ještě setkává s klienty. Loni si z dvaceti dnů placené dovolené vybrala pouze osm, z toho šest kvůli nemoci. „Nikdo jiný si dovolenou nevybírá,“ řekla Sekiguči reportérovi agentury AP.
Tresty pro zaměstnavatele
Japonská vláda se to chystá změnit. Plánovaný zákon má zajistit, aby si zaměstnanci vybírali potřebné dny na odpočinek. Zaměstnavatelé nově dostanou právní odpovědnost, aby zajistili, že si jejich lidé dovolenou vyberou.
Vzít si volno je prý ostuda
Velkým impulsem pro změnu byl rok 2012, kdy se ukázalo, že náklady na zdraví, sociální náklady a náklady na produktivitu jsou kvůli extrémní pracovní morálce příliš vysoké. Problém je částečně v tom, že mnoho lidí se bojí nelibosti spolupracovníků, pokud by si vzali dovolenou. Panuje názor, že jen „chcípáčci“ si vybírají veškeré volno.
Japonci si vyberou ze své dovolené, na kterou mají nárok, sotva polovinu. V průměru to vychází na devět dní ročně. Vyčerpat by přitom mohli až dvacet dní.

↑ „Kam letos pojedeš na dovolenou? Aha, zase nikam.”
S dětmi alespoň v létě
S workoholismem je spojována také neochota párů vychovávat děti, což způsobilo, že porodnost v zemi prudce klesla. To výrazně podkopává třetí největší ekonomiku světa. Nový zákon má rovněž umožnit pružnou pracovní dobu a povzbudit rodiče, aby trávili více času se svými dětmi třeba v letních měsících, kdy jsou zavřené školy.
Fenomén karoši
Termín „upracovat se k smrti“ je v zemi tak běžný, že pro něj vzniklo i vlastní slovo – karoši. Japonská vláda odhaduje, že ročně dojde ke 200 karoši, které se projeví jako infarkt nebo krvácení do mozku po dlouhém pracovním výkonu. Ovšem mnoho případů psychických depresí a sebevražd z přepracování se mezi karoši nezapočítává.
Jak jsou na tom Češi?
Čeští zaměstnanci čerpání volna také podceňují, i když ne tak extrémně, jako v Japonsku. Podle loňského průzkumu portálu Jobs.cz si celou dovolenou vybralo jen 30 procent lidí. V posledních letech jsou stále oblíbenější krátké a rozdrobené dovolené – tři dny tam, prodloužený víkend sem. Taková doba však mozku ani tělu na regeneraci nestačí. Dvě třetiny českých zaměstnanců navíc přiznávají, že zůstávají s prací v kontaktu i během volna: přes e-mail nebo telefon.
Jobs.cz, čtk