Na mimořádnou peněžní injekci v podobě třináctého platu nebo roční odměny může většina českých zaměstnanců zapomenout. Firmy šetří, a proto tyto bonusy plošně vyplatí jen necelá třetina podniků. Loni byli zaměstnavatelé štědřejší – třinácté platy plošně rozdávalo 38 procent firem. Zjistil to nový průzkum společnosti LMC, provozovatel portálů Jobs.cz a Práce.cz. Nejvíce podniků, 43 procent, …
Nejoblíbenějším benefitem, alespoň z pohledu zaměstnavatelů, je nyní vzdělávání. Svým zaměstnancům jej poskytuje 82 procent firem. Těsně druhé místo patří s 81 procenty stravenkám. Třetím nejrozšířenějším benefitem pak je používání mobilního telefonu či služebního automobilu i k soukromým účelům – nabízí jej 75 procent firem. Vyplývá to z průzkumu ING Pojišťovny, jehož se zúčastnilo 120 společností. …
Doby, kdy firmy hladověly po mladých absolventech, již pominuly. Se zpožděním na to reagují i samotní absolventi, kteří dnes mají platová očekávání, na která jsou firmy ochotny slyšet. Mladí lidé začínají odlišně vnímat i pracovní dobu a mnohem více touží po flexibilních úvazcích. Vyplývá to z průzkumu, který v dubnu tohoto roku zorganizovala společnost LMC, …
