Co Čech, to fluktuant? Takové „přísloví“ rozhodně nesedí, jak zjistily výsledky průzkumu portálu Jobs.cz. Téměř třetina Čechů vydrží u jednoho zaměstnavatele 5 až 10 let. Další čtvrtina odchází dokonce až po 10 letech.
Zhruba 3 až 5 let je podle odborníků doba, kdy se lidem začínají pracovní úkoly opakovat, firmu už znají jako své boty a cítí, že se potřebují posunout dál. Chytří zaměstnavatelé je nenechávají prchnout ke konkurenci, ale nabídnou jim jinou pozici – často vyšší, ale není to podmínkou.
Neplatí však, že je možné si lepší pozici jen tak „vysedět“. Proto nepodceňujte další vzdělávání a vyberte si některý z kurzů a školení z různých oblastí.
↑ Čtvrtina lidí vydrží u jednoho zaměstnavatele déle než 10 let.
Podle nového průzkumu portálu Jobs.cz patří Češi spíše k loajálním zaměstnancům. Každý čtvrtý vydrží u jednoho zaměstanavatele déle než 10 let. Téměř třetina „zvedá krovky“ po 5 až 10 letech. A dá se očekávat, že velká část těchto lidí si během dlouholetého zaměstnání sáhla na různé druhy práce a vyzkoušela různé pozice.
Lidí, kteří v jedné práci vydrží maximálně rok, je podle průzkumu minimum – necelých 7 procent. Jeden až dva roky pak u jednoho zaměstnavatele vydrží necelých 8 procent Čechů.
Delší pracovní zkušenost u jednoho zaměstnavatele, navíc pokud člověk ve firmě prošel různými pozicemi, působí dobře v životopisu. Lidé, jejichž CV se skládá z popisu ročních nebo dvouletých zkušeností, může naopak působit trochu podezřele.
Čeští zaměstnanci také povětšinou nelpí jen na jednom oboru – jsou připraveni svou profesi v případě potřeby změnit. V jednom loňském průzkumu Jobs.cz dvě třetiny lidí uvedly, že zůstat celý život v jednom oboru by je nudilo.
» Průzkum: Firmám nevadí, když lidé mění profese
Jana Kutarňová
Sníte o práci v Googlu nebo Facebooku a jejich prostorách plných klouzaček, koloběžek, našlapaných firemních posiloven a občerstvení zdarma? Za pohodovým pracovním prostředím nemusíte daleko. Vytipovali jsme pro vás sedm firem, do kterých se budete opravdu těšit. A dobrá zpráva – většina z nich právě někoho hledá! » 4 minuty čtení « Firemní knihovna v …
Ráno v devět nástup, večer v půl šesté výstup. To celé od pondělí do pátku. Bez ohledu na to, v kolik zavírá školka nebo že vás bolí zub. Sedí tenhle popis na vaše pracovní tempo? Vítejte v minulém století Home office, pružná pracovní doba, zkrácený úvazek. České firmy si pomalu začínají zvykat, že pokud si …
Možná i vy jste v práci každý den do večera a svoje vlastní děti málem nevidíte. Jenže ono to tak být nemusí – a nemá. Nechte se inspirovat lidmi, kterým se podařilo zařídit si lepší rovnováhu mezi rodinným a pracovním životem. « 3 minuty čtení » ↑ Dětství uteče strašně rychle. Abyste si jednou nevyčítali, …
Míjíme o stěnu zaparkované koloběžky, obří akvárium i dětský koutek s houpacím koníkem. Také sleeping boxy, kde si zaměstnanci mohou přes den trochu odpočinout. V jednom ze dvou fotbálkových boxů zrovna hraje čtveřice kolegů. „Na Jobs.cz nás budete fotit? Ale jo, proč ne,“ smějí se, zatímco na ně míří objektiv. ↑ Zbyšek Němec, šéf vývoje v Kentico Software: …
