1. dubna se na stránkách Mesicabsolventu.jobs.cz spouští další ročník unikátního online veletrhu pracovních příležitostí pro studenty vysokých škol a absolventy. Oslovte některou z 28 zapojených firem a podepiště pracovní smlouvu ještě před státnicemi.
Jak se dostat do trainee programu a co mě v něm čeká? Jakých chyb se mám vyvarovat při psaní životopisu nebo na pracovním pohovoru? Až si najdu po vysoké práci, jak dlouho se budu zaučovat? A umožní mi firma dále se vzdělávat, například v cizích jazycích nebo odborných znalostech?
Oslovte firmy online
Hlavy studentů posledních ročníků VŠ nebo absolventů, kteří si zrovna hledají první pracovní uplatnění, může zatěžovat spousta podobných otázek. Portál Jobs.cz pro ně proto připravil již třináctý ročník Měsíce studentů a absolventů. Tento online projekt propojuje žádané zaměstnavatele s vysokoškoláky.
Na co se návštěvníci stránek od 1. do 30. dubna mohou těšit?
Představí se 28 zaměstnavatelů
Do letošního ročníku se zapojilo 28 zaměstnavatelů ze všech regionů ČR a různých oborů, jako je ekonomie, technika, energetika, IT, obchod a služby nebo bankovnictví. Každá z firem bude mít na Mesicabsolventu.jobs.cz rozsáhlou prezentaci, ve které se studentům představí coby jejich možný budoucí zaměstnavatel.
Studenty budou „lovit“ firmy jako je Škoda Auto, Raiffeisenbank, Honeywell, Česká pojišťovna, Preciosa, Bosch Diesel, UniCredit Bank, RWE, Tesco Stores, KPMG Česká republika, Telefónica, ČEZ a mnoho dalších.
Diskuze s personalisty i virtuální prohlídky
Každá firma studentům na stránkách Mesicabsolventu.jobs.cz nabídne online diskuzi s personalistou, kterého se mladí lidé hledající zaměstnání budou moci zeptat na vše, co je zajímá. Studenti budou mít možnost také online vložit svůj životopis. Součástí téměř všech firemních prezentací je i 360stupňová virtuální prohlídka pracoviště.
Rozhovory s absolventy a příběhy manažerů
Novinkou letošního ročníku jsou rozhovory s reálnými absolventy, kteří do zapojených firem před časem nastoupili a začali se postupně zapracovávat. V rozhovorech tito mladí zaměstnanci popisují, jak probíhaly jejich začátky ve firmě, co je součástí trainee programů, jestli při práci využívají cizí jazyky nebo jestli mají možnost vyjet ze svého místa do zahraničí. Popisují také, jak probíhalo výběrové řízení do firmy a jak si poradili například s obávaným assessment centre.
Součástí firemních prezentací jsou v letošním ročníku i příběhy manažerů, kteří popisují, jak se jim podařilo na vedoucí místo dostat a co pro to museli udělat.
Najděte si práci ještě před státnicemi
Pokud končíte školu a hledáte zaměstnání nebo inspiraci, nezapomeňte 1. dubna kliknout na Mesicabsolventu.jobs.cz.
Jobs.cz
