Většina lidí vnímá konflikty negativně, ve skutečnosti však konflikty mohou být i neutrální či dokonce pozitivní. Podle amerického spíkra, publicisty a odborníka na psychologii organizací Davida Javitche představuje konflikt napětí. To, že spolu lidé nesouhlasí, však nemusí nutně znamenat nic zlého. Negativním a škodlivým se tlak plynoucí z rozdílných názorů stává až tehdy, když zůstává …
Počet volných pozic na hlavní úvazek se dle žebříčků reálného chování uživatelů a firem na on-line trhu práce Jobs index a Barometr Prace.cz v srpnu 2010 udržel zhruba na stejných hodnotách jako minulý měsíc. Aktuálně jich je na Jobs.cz a Prace.cz vystaveno 10 509. Ve stejnou dobu minulý měsíc jich bylo 10 615. Nejčastěji firmy …
Dnešní pracovní prostředí je stále složitější. Vůdcové proto potřebují dovednosti, kterým se ne vždy naučí ve školách. Tyto dovednosti je navíc třeba neustále zdokonalovat a aktualizovat, aby mohli udržet krok s rychle se měnící kulturou podnikání. Jedním ze způsobů, jak toho dosáhnout, je spolupráce s koučem. Kouč přitom může pomoci začínajícím, ale i zkušeným vůdcům. …
Schůzka se zaměstnancem, jemuž máte oznámit ukončení pracovního poměru, není příjemná záležitost. Ať už je důvodem špatná výkonnost, nebo zrušení příslušné pozice, měli byste vědět, co říci a o čem naopak mlčet. Ředitelka strategií řízení talentů v rámci mezinárodní asociace Human Capital Institute Christine Abbatiellová například říká, že ukončení pracovního poměru by mělo být „hladké …
Z posledního průzkumu pracovního portálu Jobs.cz vyplynulo, že bezmála polovina českých zaměstnavatelů nedokázala na pracovišti vytvořit odpovídající podmínky v období horkých letních dnů. Se zajištěním letního provozu na pracovišti bylo spokojeno pouhých 32 % z 1000 respondentů dotazníku portálu Jobs.cz. Všechny pracující v předchozích dnech sužovalo horké počasí, které přecházelo z jednoho extrému do druhého. …
Každá manažerská role má svá specifika. Přesto však existují určité základní schopnosti a dovednosti, jimiž by měli disponovat všichni lidé v manažerských funkcích. V článku se nad nimi zamýšlí americká konzultantka Gina Abudi, která se již 15 let zabývá rozvojem manažerských dovedností. Manažer by podle ní měl například znát základy řízení financí. Měl by vědět, …
Schopnost mluvit před ostatními lidmi patří ke klíčovým předpokladům úspěšné kariéry. Při přijímacím pohovoru, na poradě nebo obědě s obchodními partnery uděláte nejlepší dojem, když se dokážete vyjádřit jasně, jistě, souvisle a stručně. Díky tomu, jak mluvíte, si vás ostatní všimnou a zapamatují. Pokud máte z vystupování před ostatními lidmi strach, vězte, že se toho …
Období ekonomické recese, v jehož důsledku mnozí zkušení profesionálové přišli o zaměstnání, pro ně nemusí znamenat jen negativní zkušenost. Řada z nich – zejména ti, kteří byli zaměstnáni dlouhé roky – má nyní výjimečnou příležitost zamyslet se nad svou kariérou a položit si otázku, čemu se vlastně chce věnovat. Zodpovězení této otázky není jednoduché a …
Každý, kdo zná každodenní schůzky a interakce s kolegy či zákazníky, ví, jak důležitá je schopnost komunikovat asertivně. Stejně důležité je však neplést si asertivitu a agresivitou. Pravděpodobně nechcete své kolegy či dokonce zákazníky odradit. Hrubost není cestou k získání respektu. Jestliže se chcete vyvarovat hrubosti, nemyslete na to, že musíte jednat asertivně. Soustřeďte se …
Nástup do nového zaměstnání je vždy náročný, zejména v otázce přizpůsobení se nové firemní kultuře. Usnadnit si jej můžete, když si předem o firmě zjistíte co nejvíce informací. Pomoci vám mohou náboráři, stávající či minulí zaměstnanci, ale i sociální sítě jako LinkedIn a Facebook. Dále se řiďte následujícími doporučeními: – Připravte se technicky. Zajímejte se, …