Ředitel realizace

Pracovní nabídka

Náplň práce

• Celkové řízení úseku realizace společnosti.
• Vedení projektových manažerů, stavbyvedoucích, hlavních inženýrů projektů a realizačních týmů.
• Odpovědnost za realizaci zakázek od podpisu smlouvy až po předání zákazníkovi.
• Plánování výrobních, montážních a realizačních kapacit.
• Řízení harmonogramů, nákladů, kvality a technického provedení projektů.
• Kontrola plnění smluvních závazků vůči zákazníkům i subdodavatelům.
• Aktivní řešení technických, obchodních a organizačních problémů během realizace.
• Spolupráce s obchodním, projekčním, nákupním i ekonomickým oddělením.
• Optimalizace interních procesů a zvyšování efektivity řízení projektů.
• Odpovědnost za hospodářské výsledky svěřených projektů.
• Pravidelný reporting vedení společnosti.

Požadujeme

• Vysokoškolské nebo středoškolské vzdělání technického směru.
• Praxi minimálně 8 let v řízení technických nebo investičních projektů.
• Zkušenosti s vedením větších realizačních týmů.
• Výbornou orientaci ve strojírenských nebo technologických projektech.
• Znalost smluvních vztahů, projektového řízení a ekonomiky zakázek.
• Schopnost strategického i operativního řízení.
• Přirozenou autoritu, samostatnost a schopnost motivovat tým.
• Výborné organizační a komunikační schopnosti.
• Řidičský průkaz skupiny B.
• Aktivní znalost anglického jazyka výhodou.

Nabízíme

• Nadstandardní finanční ohodnocení odpovídající zkušenostem.
• Roční výkonnostní odměny dle výsledků společnosti.
• Služební automobil i pro soukromé účely.
• Notebook, mobilní telefon a kompletní vybavení pro výkon funkce.
• Možnost podílet se na řízení významných investičních projektů v České republice i v zahraničí.
• Velkou míru samostatnosti při řízení svěřeného úseku.
• Stabilní zázemí české společnosti s více než třicetiletou historií.
• Profesní rozvoj a možnost dlouhodobého kariérního růstu.
• Přátelský kolektiv odborníků, kteří sdílí zkušenosti a táhnou za jeden provaz.

Hledáme člověka, který

• přemýšlí v souvislostech a umí rozhodovat,
• dokáže vést lidi příkladem,
• umí převzít odpovědnost za výsledky,
• hledá řešení místo výmluv,
• chce být součástí společnosti, která realizuje technicky zajímavé projekty s vysokou přidanou hodnotou.