Finanční manažer/ka

Pracovní nabídka

Hledáme člověka, který převezme finanční řízení celé naší skupiny. Nechceme, aby pouze vykazoval čísla, ale aby nám podle nich pomáhal firmu řídit. Staňte se součástí výjimečného příběhu největšího specialisty na sedačky v Česku a na Slovensku.

Kdo jsme?

Phase Group je československý lídr v oblasti designu a prodeje sedacího nábytku ve střední a vyšší třídě. Prostřednictvím značek Phase, Natuzzi Editions a Natuzzi Italia jsme za 19 let naší historie přinesli nádherný design a pohodlí do více než 150 tisíc domácností.

Máme 32 prodejen, více než 100 zaměstnanců a ambici dál růst. Phase Group aktuálně prochází transformací, v jejímž rámci modernizujeme fungování marketingu, našich prodejen, produktové portfolio a desítky dalších procesů ve firmě. Přesto nejsme korporát – rozhodnutí padají rychle a jsou vidět – stejně jako jejich dopad na čísla. Naší ambicí je upevnit si pozici na domácích trzích a připravit se na expanzi do zahraničí.

Vše o nás naleznete: https://phase.cz, https://natuzzidesign.cz a https://natuzzi.sk/natuzziitalia/sk

Koho hledáme?

Hledáme člověka, který je dostatečně sebevědomý na to, aby udělal důležité rozhodnutí, a zároveň dostatečně pokorný na to, aby se nikdy nepřestal učit a rozvíjet své dovednosti.

Na pozici Finance Manager hledáme někoho, kdo se nebojí vyhrnout si rukávy a převzít odpovědnost za řízení a dohled nad našimi financemi, účetnictvím, daněmi a daty. Pozice vyžaduje samostatnost v rozhodování i v řízení iniciativ a odpovědnost za přípravu přesných finančních podkladů s doporučeními pro jednatele a akcionáře. Finance manager musí umět identifikovat problém, navrhnout řešení a úspěšně ho zrealizovat.

Při výkonu své práce budete kromě externích subjektů v ČR i SK úzce spolupracovat s CEO Phase Group, vrcholovými manažery i týmem investora Sandberg Capital.

Pokud vám to bude vyhovovat, můžete postupně převzít i vrcholové vedení dalších, dnes samostatně fungujících provozních oddělení - například logistiky nebo IT. Vždy ale po vzájemné domluvě, rozhodně to není podmínka. Phase Group se mění rychle, takže pokud jste připravení růst osobnostně i odborně rychleji než v běžném prostředí, přišli jste v ideální čas.

Když bude spokojenost na obou stranách, máte otevřenou cestu do role CFO/COO.

Co budete mít na starosti?

• Cash a banky - monitoring a řízení cash-flow, schvalování úhrad, řízení úvěrů, vztahy s bankami a pojišťovnami.
• Controlling a reporting - reporting přímo CEO, společníkům a investorům
• Rozpočet a plánování - roční budget skupiny i samostatných business units, výhledy, benchmark konkurence.
• Cenotvorba - prodejní ceny, promítání nákupních cen dodavatelů, pricing nových produktů.
• Účetnictví, audit a výkazy - účetní politika, externí finanční audit a statutární povinnosti vůči úřadům v ČR i SR, daně.
• Náklady - průřezový dohled nad náklady napříč odděleními a jeho převedení do funkčního procesu.
• Tým - vedení finančního týmu, komunikace s účetními, právníky a poradci
• Data a KPIs - práce s daty a jejich interpretace, nastavování, sledování a vyhodnocování KPIs.
• Procesy - Zavádění, automatizace a zefektivňování procesů.

Co požadujeme?

• Máte vysokoškolské vzdělání v oboru financí a minimálně 3 roky praxe ve financích, auditu nebo controllingu - ideálně z prostředí, kde jste za čísla nesli odpovědnost, ne je jen připravovali.
• Orientujete se v účetnictví a daních v ČR i SR - nebo máte chuť se do druhé jurisdikce rychle dostat.
• Excel ovládáte na výborné úrovni a umíte pracovat s daty; zkušenost s Power BI je výhodou.
• Nástroje si hledáte sami - AI a automatizaci berete jako způsob, jak se zbavit ruční práce.
• Umíte říct ne a obhájit to čísly. Říkat věci na rovinu je pevnou součástí této role.
• Domluvíte se anglicky minimálně na úrovni B1.
• Jste ochotní občas dojíždět na centrálu v Trenčíně přibližně jednou za 1-2 týdny.
• Zkušenost s vedením týmu nebo s provozem je výhodou, ne podmínkou.

Co u nás dostanete?

• Odpovědnost za finance celé skupiny a přímý kontakt na CEO.
• Vliv na rozhodnutí, která jsou vidět - od ceny konkrétního modelu po otevření prodejny.
• Možnost podílet se na řízení, strategii a fungování celé prodejní sítě.
• Zkušenost s private equity prostředím a s projekty sloučení společností.
• Mzdu 75-100 000 Kč hrubého měsíčně podle zkušeností a rozsahu převzaté agendy.
• Roční bonus navázaný na KPIs a výsledky skupiny ve výši až 3 platů.
• Služební vůz i k soukromému užití, notebook, telefon.
• Možnost částečného home-office.
• Dobrou atmosféru a tým ambiciózních progresivních kolegů.
• Sdílení zkušeností a know how s finančními leadery v rámci skupiny Sandberg Capital.
• Možnost práce na HPP i IČO.
• Příspěvek na stravu.
• Dovolená 5 týdnů.
• Zaměstnanecké slevy na naše produkty.

Zní to jako práce pro vás? Pak stačí kliknout níže na „Odpovědět“. Budeme se na vás těšit!