💡 Primář pro menší nemocnici – podpora při relokaci

Pracovní nabídka

Lékař pro menší nemocnici – primář následné péče

Stabilní nemocnice s přátelskou atmosférou hledá nové posily do svého týmu. Nabízíme kvalitní zázemí, nadstandardní podporu při relokaci a smysluplnou práci v příjemném prostředí.

Pro našeho klienta – menší regionální nemocnici ve velmi atraktivní lokalitě – hledáme zkušeného lékaře na pozici Primáře.

Primář/Primářka oddělení následné péče

• Vedení oddělení s kapacitou 110 lůžek (aktuálně 90–95 obsazených)
• Odpovědnost za tým 4 lékařů
• Možnost práce na ambulanci (interna/geriatrie)
• Služby dle dohody (noční a víkendy zajišťují externisté)

Požadavky:

• Specializovaná způsobilost (L3), ideálně základní kmen v interně (možno i neurologie, chirurgie či všeobecné lékařství)
• Min. 5-7 let praxe v oboru
• Zkušenosti s vedením vítány, ne podmínkou
• Dobrá znalost češtiny (pozice je otevřena i lékařům ze zahraničí)

Co nabízíme:

• Pracovní smlouvu na dobu neurčitou
• Nadstandardní finanční ohodnocení:
•   Primář: fixní mzda 160 000 Kč + odměny za služby a výkonnost
• 5 týdnů dovolené
• Podpora vzdělávání (kurzy, semináře, postgraduální studium)
• Zaměstnanecké benefity: závodní stravování, příspěvek na penzijní spoření, podpora sportu a kultury, využití rehabilitace a fyzioterapie

Pomoc při relokaci:

• Aktivní podpora při hledání ubytování
• Možnost bydlení v nemocniční ubytovně nebo přidělení městského bytu
• V případě zájmu i možnost získání stavebního pozemku

Chcete vědět více? Ozvěte se nám – rádi Vám sdělíme detaily a projdeme možnosti spolupráce.

Diskrétnost garantována.