CEO - TOP STAVEBNÍ SPOLEČNOST

Pracovní nabídka

MORAVA

VÝJIMEČNÁ NÁSTUPNICKÁ PŘÍLEŽITOST VE VEDENÍ VÝZNAMNÉ STAVEBNÍ SKUPINY

Prušák Group Recruitment & Headhunting je předním specialistou ve vyhledávání managerů v oblasti Real Estate. Aktuálně obsazujeme pro našeho partnera/zaměstnavatele (jehož jméno s Vámi nasdílím během našeho diskrétního jednání) pozici CEO. Jde o stabilní a respektovanou stavební skupinu s obratem jednotek miliard Kč a dlouhou historií, hledáme zkušeného manažera na pozici COO s jasnou perspektivou převzetí role CEO v krátkém horizontu.

Jedná se o jedinečnou příležitost pro osobnost, která chce převzít odpovědnost za řízení významné české společnosti, navázat na úspěšnou historii firmy a podílet se na její další transformaci a růstu, včetně rozvoje nových obchodních příležitostí v oblasti energetiky.

Hlavní odpovědnosti:

• Postupné převzetí každodenního řízení společnosti od současného majitele.
• Řízení vrcholového managementu společnosti.
• Odpovědnost za strategický rozvoj společnosti a plnění obchodního plánu.
• Spolupráce s finančním ředitelem na řízení ekonomiky společnosti a dosahování plánovaných výsledků.
• Rozvoj společnosti v segmentu pozemních, průmyslových a občanských staveb.
• Identifikace nových obchodních příležitostí a podpora vstupu do energetických projektů.
• Budování důvěry a dlouhodobých vztahů uvnitř organizace.
• Reprezentace společnosti vůči klientům, partnerům a akcionářům.

Koho hledáme?
Hledáme zkušeného manažera ze stavebnictví, který již dnes působí například na pozici:

CEO
COO
Obchodní ředitel
Výrobní ředitel
Ředitel divize
Generální ředitel regionální nebo středně velké stavební společnosti

Ideální kandidát:

• má zkušenosti s generálními dodávkami staveb,
• rozumí ekonomice stavebních projektů a P&L odpovědnosti,
• má zkušenosti s řízením seniorních manažerů,
• dokáže kombinovat strategické myšlení s operativním řízením,
• je autentickým lídrem, který si umí získat respekt lidí,
• preferuje partnerský styl vedení a budování pozitivní firemní kultury.

Co nabízíme

• Jasně definovanou nástupnickou roli CEO.
• Možnost převzít vedení etablované a finančně stabilní společnosti.
• Přímou spolupráci s akcionáři a představenstvem.
• Významný prostor pro vlastní rozhodování a realizaci změn.
• Motivující odměňovací systém navázaný na výsledky společnosti.
• Celkovou roční odměnu na úrovni top managementu českého stavebnictví.
• Služební automobil a nadstandardní benefity.
• Dlouhodobou manažerskou příležitost s reálným dopadem na budoucnost společnosti.
• Proč je tato příležitost zajímavá
• Nehledáme pouze manažera. Hledáme budoucího lídra společnosti, který převezme odpovědnost za další kapitolu jejího rozvoje. Tato pozice nabízí kombinaci stability zavedené firmy, silného postavení na trhu a současně možnost významně ovlivnit její budoucí směřování.