Specialista/tka náboru a vzdělávání Odd. profesního vzdělávání a rozvoje lidských zdrojů

Pracovní nabídka

Fakultní nemocnice Olomouc příjme specialistku/tu náboru a vzdělávání Oddělení profesního vzdělávání
a rozvoje lidských zdrojů

Fakultní nemocnice Olomouc doplňuje svůj tým a hledá posilu na pozici Specialista/ka náboru a vzdělávání. Nový/á kolega/gyně bude součástí téměř třicetičlenného týmu Personálního úseku FNOL (PEU), organizačně zařazen s dalšími kolegyněmi v Oddělení profesního vzdělávání a rozvoje lidských zdrojů. Hledáme člověka, který má cit pro práci s lidmi, umí budovat vztahy a chce se podílet na náboru a vzdělávání zaměstnanců největšího zdravotnického zařízení v regionu. Umí jednat jak s uchazeči, tak s vedoucími pracovníky jednotlivých klinik, ústavů a oddělení i s odbornými garanty vzdělávání. Kromě interních klientů bude v kontaktu s univerzitami a dalšími institucemi, podílející se na profesním vzdělávání zdravotníků.

Co očekáváme:
- VŠ vzdělání (Bc., Mgr., Ing.) humanitního či ekonomického směru, ideálně HR oboru;
- povědomí o související platné legislativě, zejména zákonu č. 96/2004 Sb. a vyhlášce č. 55/2011 Sb. v platném znění výhodou,
- zkušenost v oblasti HR, ideálně v náboru či vzdělávání,
- praxi v oblasti zdravotnictví výhodou,
- samostatnost, pečlivost, spolehlivost,
- velmi dobré komunikační a organizační schopnosti, proaktivní přístup,
- IT dovednosti na adekvátní úrovni (MS Office zejména Outlook a Excel, práce v personálním software VEMA),
- zdravotní způsobilost a trestní bezúhonnost související s výkonem povolání.
 
Co bude Vaší náplní práce:
- nábor zaměstnanců - komplexní vedení náborového procesu od definice požadavků, personální marketing až po nástup uchazeče,
- administrace a organizace absolventských programů FNOL,
- komunikace s uchazeči a budování pozitivní uchazečské zkušenosti,
- aktivní spolupráce s vedoucími zaměstnanci při obsazování pracovních pozic,
- organizaci vzdělávacích aktivit - akreditovaných, rozvojových i legislativně daných,
- administrativa a práce s HR systémy,
- podíl na HR projektech v oblasti emloyer brandingu, adaptace či rozvoje zaměstnanců.

Proč právě my:
Nabízíme stabilní zázemí velké fakultní nemocnice. Možnost podílet se na náboru a rozvoji zaměstnanců, kteří pomáhají pacientům každý den. Vzdělávání a rozvoj našich zaměstnanců je jedním z našich největších benefitů. Finanční ohodnocení na daném pracovním místě je konkurenceschopné, nabízíme 5 týdnů dovolené, příspěvky na stravování a další výhody. Mentoring na této pozici je samozřejmostí. Připojte se k nám na plný pracovní úvazek co nejdříve…

K písemné žádosti je třeba doložit:

- profesní CV
- fotokopie dokladů o dosažené kvalifikaci,

FNOL, IČO 00098892, se sídlem Zdravotníků 248/7, 779 00 Olomouc tímto informuje uchazeče, že poskytnuté osobní údaje budou zpracovávány v souladu s Informací o zpracování osobních údajů uchazečů a zájemců o zaměstnání ve FNOL. Po uplynutí stanovené lhůty budou shromážděné osobní údaje skartovány. Uchazeč má právo na opravu, výmaz a omezení zpracování osobních údajů.

Přihlášky je možné zaslat nejpozději do 19. července 2026 POZE prostřednictvím tlačítka "ODPOVĚDĚT", které naleznete v detailu inzerátu na našich stránkách www.fnol.cz v sekci "Kariéra a vzdě-lávání" v záložce "Volné pozice" http://kariera.fnol.cz/volne-pozice/.