ZÁSTUPCE MANAŽERA PRODEJNY Prague Wenzelsplatz (M/Ž/O)

Pracovní nabídka

ZÁSTUPCE MANAŽERA PRODEJNY Prague Wenzelsplatz (M/Ž/O)

Datum zahájení: 01.07.2026 - Plný úvazek a částečný úvazek - neurčito - Retail - 110 00, Václavské nám. 777/12 Prague

Kdo jsme

• Jsme rodinný tým odborníků/odbornic na módu a přesvědčených ambasadorů/ambasadorek značky, který svým zákazníkům/zákaznicím poskytuje ty nejlepší služby.
• Spojuje nás vášeň pro udržitelnou prémiovou módu a radost z toho, že můžeme svoje nadšení předávat dál.
• Pracovní doba je pro nás dobou života, kterou trávíme společně a využíváme ji k dosahování společných cílů a oslavování úspěchů.
• Na každodenních mítincích plánujeme společně nadcházející den, rozdělujeme si úkoly, vyměňujeme si zkušenosti a informace a děláme přípravy na to, aby se u nás zákazníci/zákaznice cítili jako doma.
• Pravidelně koordinujeme svoji činnost s ostatními specializovanými úseky, což obohacuje naši práci a otevírá nám nové perspektivy.
• Akce spojují celou rodinu Marc O’Polo a posilují týmového ducha.
• V digitální univerzitě Marc O’Polo (Marc O’Polo University) i přímo na místě nabízíme rozsáhlé možnosti osobního i odborného rozvoje, např. pro postup na pozici manažera prodejny.
• Ve všech našich rozhodnutích zohledňujeme udržitelnost a sociální aspekty.
• Myslíme si, že existuje spousta důvodů, proč s námi pracovat – rozhodně k nim patří také osobní sleva, a stravování v prodejnách.
• NEPRACUJ JEN TAK NĚKDE. PRACUJ S NÁMI. Pracuj tam, kde je „my“ tím nejsilnějším týmovým hráčem.

CO MŮŽETE VYTVOŘIT

• Přebíráš roli zástupce vedení prodejny Marc O’Polo a podporuješ manažera prodejny při vedení týmu a organizaci.
• Jsi hostitelem/hostitelkou a svým zákazníkům/zákaznicím poskytuješ co nejlepší zážitek při nakupování – od atraktivní prezentace zboží až po komplexní špičkové poradenství.
• V prodejně přebíráš odpovědnost za vlastní oblasti úkolů a vedeš týmové mítinky.
• Přispíváš k dodržování pracovních postupů a také je optimalizuješ na základě analýzy klíčových ukazatelů výkonnosti (KPI).
• Stáváš se koučem při zapracovávání a rozvoji zaměstnanců/zaměstnankyň.
• K tvým rozmanitým úkolům patří inventury, stejně jako plánování a pořádání akcí a realizace zásad vizuálního merchandisingu (Visual Merchandise).
• V úzké spolupráci s obchodními partnery HR pomáháš při náboru nových členů týmu a plánování personálních nákladů.
• Komunikuješ se specializovanými odděleními, jako je podpora maloobchodního prodeje (Retail Support), nákup (Buying), alokace (Allocation), prodejní školení (Sales Training), i s centrálou a koordinuješ s nimi svou činnost.

KDO JSTE

• Komunikativnost je tvojí silnou stránkou, jsi otevřený/otevřená a rád(a) oslovuješ lidi.
• Svojí vášní pro trendy a styl dokážeš ostatní inspirovat a přesvědčit.
• Management pro tebe znamená přispívat díky dobré organizaci a koordinaci k cílům firmy – a nikdy neztrácet přehled.
• Jsi opravdovým týmovým hráčem, tvoji kolegové/tvoje kolegyně oceňují tvoji spolehlivost a flexibilitu, ale i tvůj empatický styl vedení.
• Pro tým jsi vzorem – nepřihlížíš, ale sám/sama přiložíš ruku k dílu.
• Svou prací chceš přispívat k novému směřování oděvního průmyslu a upozorňovat na témata týkající se udržitelnosti.
• Pracoval(a) jsi několik let v maloobchodě a v ideálním případě máš úspěšně dokončené vzdělání v tomto oboru.
• Jsi technicky zdatný/zdatná a zajímáš se o digitalizované a inovativní procesy.
• Vyznáš se v MS Office, Teams a softwaru, jako je Futura a RFID.
• Máš kvalifikaci pro vzdělávání učňů (průkaz školitele AdA).
• Máš dobré znalosti němčiny a angličtiny.
• Co můžete očekávat

V co věříme

Marc O'Polo nabízí rovné příležitosti všem uchazečům, bez ohledu na barvu pleti, náboženství, národnost, sociální původ, pohlaví, genderovou identitu nebo projev, sexuální orientaci, věk nebo postižení. Spoléháme na týmový duch charakterizovaný rozmanitostí a individualitou a nesnášíme obtěžování nebo diskriminaci. Environmentální odpovědnost a sociální angažovanost jsou v srdci všeho, co děláme, abychom společně formovali udržitelnější budoucnost. IT'S ON US

#CREATEWITHUS

VAŠE KONTAKTY V HR

Verena Kaser - Human Resources

Upozorňujeme, že všechny žádosti musí být odeslány prostřednictvím online formuláře, protože bohužel nemůžeme zvážit žádosti zaslané e-mailem. Pokud při odesílání vaší žádosti narazíte na chybu nebo máte jakékoli dotazy ohledně pozice, neváhejte nás kdykoli kontaktovat e-mailem.

Zajímá vás, co se stane po odeslání vaší žádosti? Zjistěte, jak funguje proces přihlášení a jak se můžete připravit na pohovor.

Application Process & Interview Tips (EN)