Project Controller

Pracovní nabídka

Máte rádi, když projekty běží podle plánu – a když ne, víte přesně proč? Umíte zkrotit složité harmonogramy v MS Projectu a dává vám smysl propojení času, výkonu a peněz? Hledáme Project Controllera, který nám pomůže mít naše stavební a energetické projekty napříč UE pevně pod kontrolou.

Co budete dělat

• Vaším hlavním nástrojem bude MS Project a vaším úkolem bude, aby se z harmonogramu stal skutečný řídicí nástroj projektu, ne jen „papír do šuplíku“:
• Kontrola a vyhodnocení harmonogramů zhotovitelů – posouzení reálnosti, návazností a souladu se smluvními termíny.
• Příprava interních harmonogramů – tvorba a údržba detailních plánů pro interní potřeby projektových týmů.
• Sledování kritické cesty, milníků a časových rezerv – včasná identifikace úzkých míst a rizik skluzů.
• Monitoring fyzického progresu prací – vyhodnocování postupu výstavby na základě dat ze stavby.
• Vyhodnocování forecast vs. actual – porovnávání plánovaných a skutečných hodnot a jejich dopad na další průběh projektu.
• Identifikace odchylek a návrh opatření – aktivní návrhy korekcí harmonogramu a podpůrných kroků pro projektové manažery.
• Příprava podkladů pro reporting – podpora pravidelného reportingu pro management a investory.
• Podpora řízení projektů napříč UE – spolupráce s projektovými manažery a týmy na různých projektech v rámci UE.

Bez čeho se neobejdete

• Pokročilá znalost MS Project – podmínkou. (Budete v něm pracovat denně a do hloubky – plánování, zdroje, vazby, baseline, analýza odchylek.)
• Zkušenosti z realizace projektů – ideálně EPC / stavební / energetika, případně jiný technický projektový byznys.
• Orientace v harmonogramech a řízení projektového času – rozumíte pojmům jako kritická cesta, milníky, časové rezervy, baseline, EVM apod.
• Schopnost analyticky přemýšlet, pracovat s daty a dívat se na projekt komplexně, nejen „z jednoho úhlu“.
• Komunikační dovednosti – budete v kontaktu s projektovými manažery, stavbyvedoucími i managementem.

Co vám můžeme nabídnout

• Zajímavé projekty v oblasti energetiky / stavebnictví s reálným dopadem.
• Možnost aktivně ovlivňovat průběh projektů – vaše výstupy budou mít váhu.
• Zázemí stabilní společnosti s dlouhodobým růstem.
• Odpovídající finanční ohodnocení + roční bonusy podle výsledků projektů.
• 5 týdnů dovolené, příspěvek na stravování a další benefity