Kreativní grafik

Pracovní nabídka

Do naší interní reklamky v marketingu Seznamu hledáme grafika, který má cit pro vizuál, baví ho práce na velkých projektech a chce se podílet na kampaních a komunikaci služeb, které patří ke špičce českého internetu.

Co můžete u nás čekat

• Budete vymýšlet a připravovat vizuály kampaní Seznamu i jeho klíčových služeb, od prvního nápadu až po finální podobu.
• Spolu s dalšími grafiky, copywritery a brand manažery budete navrhovat online i offline kampaně, vizuály reklamních předmětů a interních materiálů.
• Zapojíte se do tvorby newsletterů, obsahu pro sociální sítě i marketingových landing pages.
• Stanete se součástí marketingu, který funguje jako interní agentura a spolupracuje napříč firmou na různorodých projektech a kampaních.
• Budete pracovat na pestrých zadáních pro různé divize Seznamu, například pro HR, Mapy.cz nebo technicky zaměřenou divizi reklamních systémů.
• Na pravidelných i projektových schůzkách budete v kontaktu s kolegy z produktových týmů i obchodu a společně posouvat projekty dál.

Co se vám bude hodit

• Máte zkušenosti s většími projekty a víte, co obnášejí, včetně práce s náročnějším zadáním a více vstupy.
• Výhodou je přesah do dalších oblastí, jako je focení, postprodukce, 3D nebo drobná animace.
• Dokážete si svou práci obhájit, ale zároveň umíte přijímat konstruktivní zpětnou vazbu od kolegů z dalších oddělení.
• Máte portfolio, se kterým se rád pochlubíte, zajímají nás především nápady, kvalita zpracování a způsob uvažování.
• AI berete jako užitečný nástroj, který vám pomáhá pracovat chytřeji a efektivněji.

Jak probíhá výběrové řízení

• Po doručení vašeho CV a portfolia se vám nejpozději do tří pracovních dnů ozve Kája a domluví si s vámi krátké telefonické volání v délce přibližně 10–15 minut. Projdeme základní informace, vaši motivaci i očekávání a dostanete prostor na své otázky.
• Pokud si budeme dávat smysl, naváže zhruba třicetiminutové online setkání s manažerem Pavlem, kde půjde hlavně o vzájemné seznámení, představení týmu a náplně práce.
• Dalším krokem je úkol, na jehož zpracování budete mít přibližně týden. Po odevzdání ho vyhodnotíme a Kája se vám ozve s feedbackem.
• Pokud úkol dopadne dobře, potkáme se osobně s Pavlem a dalším kolegou z týmu. Společně projdeme vaše řešení, pobavíme se víc do hloubky o práci u nás a otevřeme i praktičtější témata spojená s náplní role.
• Když si potvrdíme, že si vzájemně sedíme a domluvíme se na spolupráci, dostanete od nás nabídku. Následně už vás čeká jen krátký online dotazník a elektronické vyřízení dokumentů. Všechno zvládneme na dálku, bez zbytečného papírování. A pak už se jen těšíme na váš první den u nás.