Talent Acquisition Specialist s AJ

Pracovní nabídka

Do našeho mezinárodního HR týmu hledáme zkušeného Talent Acquisition Specialistu, který se ujme samostatného řízení náborových aktivit napříč celou divizí.

Budete aktivně vyhledávat talenty na LinkedInu, budovat náborové pipeline, koordinovat náborové procesy pro vybrané pozice a úzce spolupracovat s HR Managery a HR Business Partnery.

Pokud máte tah na branku, zkušenosti s náborem a chuť být součástí dynamického prostředí, hledáme právě vás.

Co bude Vaším úkolem?

• Tvorba atraktivních pracovních inzerátů a komunikace otevřených pozic.
• Aktivní vyhledávání kandidátů na sociálních sítích, pracovních portálech a profesních platformách.
• Screening odpovědí, výběr shortlistu a účast na prvních kolech pohovorů.
• Podpora interních náborových procesů a zajištění hladké komunikace s Hiring Managery, HR týmem, agenturami a kandidáty.
• Správa náborových nástrojů a databází, udržování aktuálních informací o kandidátech.
• Příprava jednoduchých náborových reportů a základní analýza trendů trhu práce.
• Spolupráce na Employer Branding aktivitách v rámci celé divize.
• Dodržování GDPR, interních směrnic a firemních standardů.
• Neustálé hledání způsobů, jak zlepšit kandidátskou i hiring manager experience.
• Plnění dalších úkolů dle zadání nadřízeného.

Co od Vás očekáváme?

• SŠ/VŠ vzdělání (ideálně HR, psychologie nebo business).
• 3-5+ let praxe, z toho min. 2-3 roky v náboru (interně či v agentuře), nejlépe v mezinárodním prostředí.
• Skvělé komunikační dovednosti, umění budovat vztahy a výbornou organizaci práce.
• Schopnost samostatně pracovat, analyzovat informace a dotahovat věci do konce.
• Profesionální, diskrétní a proaktivní přístup.
• Znalost trendů na trhu práce, náborových nástrojů a digitálních systémů.
• Zkušenost s recruitment systémy, reportingem a prací s daty.
• MS Office, sociální sítě, LinkedIn Recruiter; výhodou je znalost RMS systémů.
• Angličtina na úrovni C1, další jazyk výhodou.

Co Vám nabízíme?

• Stabilní pozici v celosvětově uznávané společnosti ve stavebním průmyslu.
• Možnost podílet se na mezinárodních náborových projektech napříč několika zeměmi.
• Přátelský, podpůrný a spolupracující tým.
• Atraktivní balíček benefitů