Tendering Specialista – Energetika (m/ž)

Pracovní nabídka

Na této pozici budete hrát klíčovou roli při přípravě nabídek pro plynem izolované rozvodny velmi vysokého napětí, vypínače, odpojovače a další špičkové technologie. Vaše práce propojí techniku s obchodem – budete analyzovat požadavky zákazníků, navrhovat řešení a komunikovat s výrobními závody.

Stanete se součástí příjemného 5členného týmu v Praze, kde si kolegové pomáhají, sdílejí know-how a společně pracují na projektech, které mají skutečný dopad. Čeká vás pestrá agenda, možnost učit se od odborníků a podílet se na projektech, které ovlivňují energetiku budoucnosti.

Co budete dělat

• Zpracovávat poptávky a tendry pro oblast velmi vysokého napětí.
• Připravovat technické a obchodní nabídky – od návrhu koncepce po finální dokumentaci.
• Komunikovat s výrobními závody v zahraničí, získávat cenové kalkulace a technické podklady.
• Spolupracovat s projektanty, dodavateli i obchodními týmy.
• Koordinovat technické požadavky.
• Evidovat obchodní případy v interních systémech podle standardních postupů.

Co očekáváme

• SŠ/VŠ technického směru (energetika výhodou).
• Aktivní znalost češtiny a angličtiny – slovem i písmem.
• Technické myšlení, pečlivost a schopnost efektivně komunikovat.
• Řidičský průkaz sk. B (výhodou).
• Pozice je vhodná i pro absolventy, kteří chtějí rozvíjet obchodní i technické dovednosti.

Co Vám nabízíme:

• Zázemí stabilní mezinárodní společnosti a práci na významných projektech v oblast energetiky.
• Možnost profesního růstu a odborného vzdělávání.
• Přátelský tým a podporu zkušených kolegů.
• Motivační finanční ohodnocení a širokou škálu benefitů.
• Flexibilní pracovní dobu, možnost občasné práce z domova (min.1-2x týdně v kanceláři)
• 5 týdnů dovolené.
• Flexibilní pracovní doba (7,5hodinový pracovní den).
• Volno v den narozenin.
• Dotované stravování v závodní jídelně nebo stravenky v hodnotě 100 Kč (plně hrazené společností).
• Kafeterijní systém s ročním rozpočtem 7 000 Kč na vzdělávání, sportovní nebo volnočasové aktivity
• Příspěvek na penzijní připojištění ve výši 2–3 % platu
• Zvýhodněné mobilní tarify
• Odměny za věrnost a odchod do důchodu a další atraktivní benefity