Jsme společnost s nízkou fluktuací, otevřenou a přátelskou kulturou, podporující kariérní růst svých zaměstnanců. Právě se nacházíme v nejlepším možném procesu, kdy stavíme na know how a funkčních procesech a aktivně měníme ty, které už nepotřebujeme.

I když víme, že šikovného člověka zajímá zejména to, co bude jeho náplní práce, jakého bude mít šéfa, kolegy a celkově kultura společnosti, nabízíme celou škálu zajímavých benefitů:

• 5 týdnů dovolené,
• 7,5 hodiny pracovní dobu 
• pracovní volno  v délce 1-6 dní nad rámec zákonného nároku v případě: narození dítěte, svatby, úmrtí v rodině, stěhování, dárcovství krve,
• cafeterie ve výši 6 000 Kč na rok (příspěvek na sport, vzdělávání, kulturu, zdraví a odpočinek),
• příspěvek na stravování (kantýna nebo stravenky),
  
• voda, zrnková káva a čaj na pracovišti zdarma,
• penzijní připojištění ve výši 2 % – 3 % z měsíčního výdělku,
• vzdělávání zaměstnanců a aktivní práce s talenty,
  
• odměna při pracovních výročích nebo odchodu do důchodu,
• a řada dalších výhod dle kolektivní smlouvy (zvýhodněné volání, bankovní účet zdarma, podpora zdraví, příplatky nad rámec zákona atd.)
• moderní a přesto útulné pracovní prostředí.