HR analytik (ž/m)

Pracovní nabídka

Pro našeho klienta, úspěšnou mezinárodní společnost, hledáme pro posílení a doplnění HR týmu kandidáta nebo kandidátku na pozici

HR analytik (ž/m).

Hlavní zodpovědnosti:

• příprava pravidelných i ad hoc reportů a analýz pro management společnosti napříč oblastí HR, reporting a analýzy klíčových HR ukazatelů, návrhy opatření
• zodpovědnost za správnost a úplnost personálních dat
• spolupráce na vylepšování HR reportingového toolu
• spolupráce na plánování HR budgetu a průběžná kontrola nákladů
• spolupráce na pravidelných akcích v oblasti odměňování - navyšování mezd, výplata bonusů, odměn
• výpočet bonusů, variabilních odměn
• spolupráce na mzdových průzkumech
• podpora kolegů napříč týmy v oblasti HR controllingu
• spolupráce na různých HR projektech

Požadavky:

• VŠ vzdělání ekonomického směru a praxe na podobné pozici min. 3 roky, ideálně v HR controllingu
• přehled o HR procesech, znalost systémů odměňování
• analytické a kritické myšlení, schopnost strategického nadhledu
• rychlá orientace v datech, smysl pro detail
• schopnost srozumitelně interpretovat výstupy
• pokročilá znalost práce v Excelu, práce s daty (Power BI, Tableau)
• znalost ERP systémů (SAP, Oracle)
• AJ na pokročilé úrovni
• týmový duch
• schopnost prioritizovat
• chuť hledat řešení

Nabízíme:

• zajímavou pracovní příležitost s možností dalšího profesního růstu a rozvoje
• přátelské prostředí a zázemí mezinárodní úspěšné společnosti
• bohatou nabídku benefitů, 5 týdnů dovolené, sick days
• motivující finanční ohodnocení
• moderní pracovní prostředí a zajímavé firemní akce

Pokud rádi pracujete s daty a čísly a baví Vás oblast HR, budeme rádi, když nám pošlete svůj životopis a my Vás budeme co nejdříve kontaktovat. Děkujeme.