OZO v prevenci rizik BOZP

Pracovní nabídka

Rizika vidíte dřív než ostatní a bezpečnost pro vás není jen paragraf, ale způsob, jak dělat práci dobře? Pak hledáme právě vás. Přidejte se k nám jako OZO v prevenci rizik BOZP. Nebudete jen hlídat předpisy, budete spoluvytvářet bezpečné pracoviště pro stovky kolegů v našem chemickém závodě v Kolíně.

CO BUDE VAŠÍ NÁPLNÍ PRÁCE:

• zajišťování úkolů v prevenci rizik v oblasti BOZP v celé společnosti
• vyhledávání a hodnocení rizik, návrhy opatření k jejich omezení a kontrola jejich plnění, navrhování zařazení prací do kategorií
• zpracování, kontrola úplnosti a aktualizace dokumentace BOZP stanovené právními předpisy
• plánování a provádění kontrol a prověrek BOZP, metodické vedení vedoucích zaměstnanců
• šetření pracovních úrazů a mimořádných událostí, vedení evidence a vyhodnocování úrazovosti
• příprava, provádění a ověřování školení zaměstnanců v oblasti BOZP, hygieny práce a požární prevence
• kontrola dodržování bezpečnostních předpisů a postupů a používání ochranných zařízení a OOPP, spolupráce při výběru OOPP a tvorbě bezpečnostního značení
• posuzování nových technologií, strojů a pracovišť z pohledu bezpečnosti a ergonomie
• zastupování společnosti při jednáních s orgány státního odborného dozoru (OIP, KHS, HZS)
• sledování legislativy a informování o nových požadavcích

CO OD VÁS OČEKÁVÁME:

• středoškolské vzdělání s maturitou, ideálně v oboru bezpečnostně právní činnost nebo technického směru
• odbornou způsobilost v prevenci rizik BOZP podle zákona č. 309/2006 Sb.
• praxi v oblasti BOZP, ideálně ve výrobním nebo chemickém provozu
• znalost legislativy BOZP a PO; odborná způsobilost v PO a znalost ISO 45001 výhodou
• AJ – mírně pokročilá znalost
• samostatnost, analytické myšlení a schopnost řešit problémy
• komunikační a prezentační dovednosti
• uživatelskou znalost PC (MS Office)
• řidičský průkaz skupiny B

CO VÁM MŮŽEME NABÍDNOUT:

• pružnou pracovní dobu, 37,5 hodiny týdně
• 5 týdnů dovolené
• mzdu, která odráží vaše zkušenosti
• příspěvek zaměstnavatele na penzijní spoření
• dotované stravování v závodní jídelně a stravenky
• systém volitelných benefitů Cafeteria na dovolenou, kulturu, sport, zdraví a vzdělávání
• vánoční odměnu a systém ročních odměn
• příspěvek k narozeninám a pracovním výročím
• příspěvek pro dárce krve

Pozn.: Naše personální inzerce je v některých případech psána v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o pracovní uplatnění v naší společnosti.