FINANČNÍ A PROJEKTOVÝ MANAŽER/KA INVESTIČNÍCH PROJEKTŮ 3.LF UK

Pracovní nabídka

Do týmu oddělení rozvoje 3. LF Univerzity Karlovy, hledáme nového kolegu/kolegyni na pozici koordinační projektový a programový pracovník - FINANČNÍ A PROJEKTOVÝ MANAŽER/KA INVESTIČNÍCH PROJEKTŮ

Nástup: Dle dohody/ihned

Co Vás čeká:

• účast na jednáních k přípravě investiční akce, zpracování žádostí o dotaci,
• finanční a věcné řízení projektu,
• komunikace s příslušným poskytovatelem dotace a jednotlivými útvary děkanátu,
• zajištění komplexního procesu administrace vč. žádostí o platby, vypořádání připomínkových řízení, změn projektu, přehledů, řešení nesrovnalostí atd.,
• metodická podpora útvarů děkanátu, realizace konzultací a pracovních setkání projektového týmu,
• podíl na přípravě věcné i finanční dokumentace projektu – vývoj a úpravy podkladů pro rozpočet (projektová žádost, realizace) v Power Query,
• související administrativní agenda a provádění administrativně-technických prací spojených s podáním, realizací a ukončováním projektu.

Jaké znalosti a dovednosti byste měli mít:

• vysokoškolské vzdělání (minimálně Bc.),
• min. dvouletá praxe v realizačním týmu projektu financovaného z investičních zdrojů v hodnotě nad 250 mil. Kč,
• znalost problematiky přípravy, realizace, věcné a finanční administrace projektů financovaných v rámci operačních programů a/nebo státního rozpočtu,
• znalost MS Office,
• velmi dobré komunikační schopnosti, analytické a strategické myšlení, schopnost vyhodnocovat informace a hledat v nich souvislosti,
• organizační a koordinační schopnosti,
• pečlivost a flexibilitu.

Výhodou je:

• zkušenost s komplexním vedením projektu po věcné i finanční stránce,
• zkušenosti na pozici administrace projektů ESIF u poskytovatelů dotací.

Nabízíme:

• odpovídající finanční ohodnocení dle Vnitřního mzdového předpisu UK – předpoklad 55 – 60 000 Kč,
• cílové odměny,
• práce ve vysoce prestižní instituci,
• pracovní poměr na dobu určitou (s možností prodloužení),
• úvazek 1,0,
• flexibilní pracovní doba a možnost práce na dálku,
• 5 týdnů dovolené,
• příjemné pracovní prostředí,
• další zajímavé zaměstnanecké benefity,
• vysoce odborně kvalifikovaný tým spolupracovníků, kteří rádi předají své zkušenosti,
• přátelské a tvořivé prostředí, otevřené novým přístupům a nápadům.