Skauti hledají parťáka/parťačku do fundraisingového týmu

Pracovní nabídka

Junák – český skaut je největší výchovná organizace v Česku, kde se přes 78 tis. holek, kluků a jejich průvodců učí dovednostem pro život. Abychom mohli rozvíjet skauting i pro další generace, hledáme nového kolegu / novou kolegyni, který/á nám pomůže rozvíjet vztahy s našimi dárci a podporovat je v jejich filantropii.

Staneš se pravou rukou fundraiserky Báry (Záložky) a důležitou součástí malého týmu, který pečuje o podporu dárců a přináší našim projektů potřebné zdroje a dává jim možnost růst. Budeš koordinovat, a hodně komunikovat – e-mailem i telefonicky.

Co bys u nás dělal/a

Tvým hlavním úkolem bude podporovat Báru a pečovat o dárce. Hledáme pravou ruku fundraiserky pro vznikající klub přátel skautingu a skupinu středních a velkých dárců. Potřebujeme spolehlivého/ou parťáka/parťačku, který/která bude:

• Pečovat o dárce – komunikovat s nimi, sdílet úspěchy (i neúspěchy), informovat je o nových projektech, chystat společné akce apod.
• Hledat s námi cesty – Protože klub přátel skautingu, parta středních a velkých dárců se u nás rozvíjí, budeme často procesy nově nastavovat, hledat nové cesty a testovat je.

Co se ti bude hodit?

• Zkušenosti s fundraisingem nebo silnou motivaci se v této oblasti rozvíjet. Užitečné jsou jistě i zkušenosti z marketingu či prodeje.
• Komunikovat s radostí a perfektně. Práce bude založená na různých typech dlouhodobé komunikace s dárci, i běžné a pravidelné komunikaci s týmem.
• Schopnost samostatně vést projekt od plánu až po vyhodnocení. Chceme mít možnost se na tebe spolehnout.
• Umět vysvětlit specifika a hodnoty Junáka – českého skauta a schopnost předávat je dál.
• Kombinace analytického myšlení a kreativity - čeká tě práce s daty spolu s Šárkou, ale i příprava kampaní.
• Výhodou jsou zkušenosti se skautingem, komunikací s lidmi na úrovni top managementu nebo filantropů, práce v Google Workspace, Slacku, Freelu, Salesforce a ChatGPT.

Co nabízíme?

• úvazek 0,5 s možností práce z domova
• smysluplnou práci s reálným dopadem
• podporu týmu a otevřenost novým nápadům
• 5 týdnů dovolené a týden na skautování
• 3 sick days
• příspěvek na stravování
• systém benefitů Cafeterie
• vzdělávání na platformě Seduo

Jak se přihlásit?
Zašli nám svůj životopis a krátký motivační dopis. Výběrové řízení bude dvoukolové (pohovor + drobný úkol a případně druhý pohovor) a bude probíhat průběžně.

Nástup

dle dohody (optimálně v období od 1. 6. 2026 do 1. 7. 2026)