Jun.techn. správce budovy Facil. Manager Praha Pankrác 55–75 000 Kč po zauč.až 90+auto+byt

Pracovní nabídka

Junior technický správce budovy / Facility Manager – Praha Pankrác – 55–75 000 Kč, po zaučení až 90 000 Kč + auto + možnost bytu

Nehledáme člověka na teplé místo. Hledáme chytrého a pracovitého člověka, kterého si dokážeme vychovat.

Do komerční budovy o velikosti cca 20 000 m² na Praze 4 – Pankrác hledáme nového kolegu nebo kolegyni na pozici:

Junior technický správce budovy / Facility Manager
Nehledáme hotového odborníka s dvaceti lety praxe. Hledáme člověka, který má přirozenou inteligenci, logické uvažování, technické myšlení, pracovitost, důslednost a chuť se rychle učit.

Nemusíte mít dlouhou praxi ani vysokou školu. Důležitější je pro nás zdravý rozum, schopnost přemýšlet, ochota pracovat, učit se a překonávat překážky.

Výhodou je, pokud jste už zažil/a náročné pracovní prostředí, podnikání, provoz, řemeslo nebo jinou práci, kde bylo nutné opravdu zabrat, samostatně přemýšlet a spoléhat se hlavně na vlastní hlavu.

Tato pozice je vhodná pro člověka, který chce růst, učit se a postupně se vypracovat do důležité technicko-manažerské role.

Co Vás u nás čeká
U nás se nudit nebudete.

Čeká Vás hodně zajímavé a pestré práce ve velké komerční budově. Budete se postupně seznamovat s provozem objektu, technickými systémy, dodavateli, opravami, revizemi, bezpečností, organizací práce a běžným každodenním provozem budovy.

Budete se postupně učit a přebírat odpovědnost zejména za:

technickou správu budovy,
evidenci a řešení závad,
kontrolu oprav, údržby a stavebních prací,
komunikaci s dodavatelskými firmami,
kontrolu kvality provedených prací,
přípravu jednoduchých technických zadání pro dodavatele,
dohled nad revizemi a zákonnými povinnostmi,
spolupráci při řešení elektro, EPS, požární ochrany, BOZP, zabezpečení, kamer a přístupových systémů,
kontrolu ostrahy, úklidu a běžného provozu objektu,
hledání praktických zlepšení provozu budovy,
využívání moderních nástrojů včetně AI pro lepší organizaci práce, přípravu zadání, kontrolu dodavatelů a evidenci úkolů.
Nebudete na to sami. Na začátku Vás zaškolíme a povedeme. Postupně však očekáváme, že budete přebírat stále větší samostatnost a odpovědnost.

Koho hledáme
Hledáme člověka, který:

má přirozenou inteligenci a dobré logické uvažování,
je zvyklý pracovat a nehledá výmluvy,
je schopen překonávat překážky,
rychle se učí,
umí si dohledat informace, když něco neví,
nebojí se technických problémů,
má chuť učit se stavebnictví, elektro, bezpečnostní systémy a provoz budovy v praxi,
umí používat počítač a běžné kancelářské programy,
má chuť využívat moderní nástroje včetně AI,
nebojí se komunikovat s řemeslníky, projektanty a revizními techniky,
nenechá se snadno odbýt větou „to nejde“,
je pečlivý, pracovitý a spolehlivý,
chce za sebou vidět konkrétní výsledky.
Formální vzdělání technického směru je výhodou, ale není pro nás rozhodující. Důležitější je schopnost přemýšlet, učit se a dotahovat věci do konce.

Nepotřebujeme člověka, který všechno umí hned. Potřebujeme člověka, který umí přemýšlet, má tah na branku a chce se zlepšovat.

Jaký člověk se k nám hodí
Hodí se k nám člověk, který nehledá jen „teplé místečko“, kde stačí odsedět pracovní dobu.

Hledáme někoho, kdo si všimne problému, začne ho řešit, ověří si informace, zeptá se, když něco neví, a hledá praktickou cestu k výsledku.

Budete pracovat přímo s majitelem firmy, který Vám předá zkušenosti, rád poradí a pomůže najít správné řešení. Zároveň ale očekává poctivý přístup, odpovědnost a chuť pracovat.

Toto není místo pro člověka, který chce jen klidnou administrativní pozici bez odpovědnosti. Je to příležitost pro člověka, který chce růst, učit se a postupně se stát důležitým technickým člověkem pro celou budovu.

Co je pro nás důležité
V této práci často nejde o to znát odpověď zpaměti. Jde o to pochopit problém, rozložit ho na jednoduché kroky a navrhnout praktické řešení.

Typický příklad:

V budově chybí úplná projektová dokumentace elektroinstalace. Revizní technik Vám řekne, že zreviduje jen to, co mu přesně zadáte. Úkolem správce budovy není pouze objednat revizního technika. Nejdříve musí logicky připravit podklady tak, aby bylo možné revizi správně zadat.

Nejde nám o to, aby uchazeč byl revizní technik nebo elektrikář. Jde nám o to, zda dokáže přemýšlet nad otázkou:

Co musím jako správce budovy nejdříve zjistit a připravit, aby odborník mohl správně udělat svou práci?

Podobné úkoly u nás budete řešit běžně. Proto hledáme člověka, který se nezalekne problému, ale začne přemýšlet.

Co nabízíme
nástupní mzdu 55 000–75 000 Kč hrubého podle schopností,
po zaučení a prokázání samostatnosti možnost růstu až na 90 000 Kč hrubého,
služební automobil po zapracování,
možnost služebního bytu
moderní kancelář na Praze 4 – Pankrác,
přímé vedení majitelem firmy,
rychlé rozhodování bez zbytečné korporátní administrativy,
intenzivní zaučení v praxi,
velmi pestrou práci, kde se nebudete nudit,
možnost vyrůst do samostatné technicko-manažerské role,
práci, kde za sebou uvidíte konkrétní výsledky.
U nás není rozhodující počet let praxe. Rozhodující je inteligence, pracovitost, poctivost, rychlost učení a schopnost převzít odpovědnost.

Pro koho tato práce není vhodná
Tato práce není vhodná pro člověka, který chce pouze klidnou administrativní pozici bez odpovědnosti.

Není vhodná pro člověka, který hledá jen jisté dobře placené místo, kde se od něj nebude očekávat výkon, samostatnost a výsledky.

Není vhodná ani pro člověka, který čeká, že mu vždy někdo přesně řekne, co má udělat.

Hledáme člověka, který se chce učit, přemýšlet, ověřovat si věci, chodit po budově, mluvit s lidmi a postupně se stát skutečně užitečným technickým správcem.

Jak se přihlásit
Pošlete nám prosím:

svůj životopis s fotografií,
několik vět o sobě,
odpovědi na níže uvedené otázky.
Odpovědi nemusí být dlouhé. Nehledáme školní slohovou práci. Chceme vidět, jak přemýšlíte.

Otázky pro uchazeče
1. Elektrorevize bez úplné dokumentace
Představte si, že nastoupíte jako technický správce větší budovy. V budově a na stavebním úřadu chybí úplná projektová dokumentace elektroinstalace. Revizní technik Vám řekne, že zreviduje jen to, co mu přesně zadáte.

Co byste jako správce budovy sám udělal během prvního pracovního dne, abyste mu mohl připravit co nejlepší zadání?

Nejde nám o odbornou elektro odpověď. Nehledáme revizního technika. Zajímá nás Vaše logická úvaha, jak byste postupoval. Buďte prosím konkrétní, co bude Vaším cílem. Nechceme slyšet odpovědi typu: zkontroluji všechny elektrorozvody, zadám reviznímu technikovi ať zreviduje veškeré elektrorozvody...

2. AI v práci správce budovy

Používáte dnes AI nebo jiné moderní nástroje?

Jak by podle Vás mohly pomoci při správě budovy, kontrole dodavatelů, evidenci závad nebo přípravě zadání?

3. Práce pod tlakem a překonávání překážek
Popište stručně situaci, kdy jste musel/a opravdu zabrat, překonat překážku nebo se rychle naučit něco nového.

Co se stalo, jak jste postupoval/a a jaký byl výsledek?

Shrnutí
Hledáme chytrého, pracovitého a technicky uvažujícího člověka, kterého si dokážeme vychovat.

Nehledáme hotového odborníka. Hledáme člověka s potenciálem.

Pokud chcete práci, kde se budete učit skutečný provoz velké budovy, řešit praktické problémy, překonávat překážky a postupně vyrůst do důležité technicko-manažerské role, ozvěte se nám.