Country Manager eMobility

Pracovní nabídka

E.ON Drive Infrastructure
Stavíme a provozujeme jednu z nejrozsáhlejších sítí veřejných dobíjecích stanic pro elektromobily v Evropě. Pro naši rychlou expanzi v regionu CEE hledáme motivovaného a skvěle organizovaného Country Managera, který povede naši každodenní operativu v České republice.

O roli
Country Manager bude operativní oporou naší české pobočky. V této roli povedete tým samostatných seniorních profesionálů odpovědných za výstavbu a provoz naší infrastruktury pro nabíjení elektromobilů. Nečekáme mikromanagement; vaším hlavním úkolem bude udávat jasný směr, udržovat dynamiku týmu a důsledně řídit projektové termíny a milníky. Budete úzce a transparentně spolupracovat s jednateli pro ČR (Managing Directors) a dohlížet na to, aby denní operativa byla v dokonalém souladu s širší strategií regionu CEE a korporátními pravidly.

Klíčové odpovědnosti

• Operativní vedení: Řízení každodenního chodu české pobočky, zajištění výstavby a provozu dobíjecích stanic.
• Vedení a motivace týmu: Vedení různorodého týmu nezávislých expertů. Stanovování jasných cílů a očekávání a proaktivní odstraňování překážek, aby tým mohl podávat ty nejlepší výkony.
• Řízení termínů a milníků: Implementace důsledného sledování harmonogramů projektů. Transformace do strukturovaných a odpovědných pracovních postupů bez uchylování se k mikromanagementu.
• Strategická spolupráce: Hlavní spojka pro Regional Director CEE a jednatele společnosti. Poskytování transparentního reportingu a exekuce lokální strategie v rámci zavedeného exekutivního rámce.
• Řízení dodavatelů a partnerů: Dohled nad vztahy s klíčovými lokálními dodavateli a externími partnery pro zajištění vysoce kvalitní a včasné dodávky infrastrukturních projektů.
• Kultura a prostředí: Budování kolaborativní, vysoce výkonné firemní kultury, která je v souladu s našimi evropskými standardy, a udržování soudržnosti týmu i spolupráce.

Koho hledáme

• Profesní zázemí: Prokazatelné úspěchy v operativním řízení, projektovém vedení nebo řízení výstavby, ideálně v oblasti eMobility, energetiky, automotive nebo rozvoje infrastruktury.
• Styl vedení: Zkušenost s vedením týmů se silným důrazem na "udávání směru a řízení" spíše než na mikromanagement. Musíte mít emoční inteligenci potřebnou k vedení seniorních profesionálů, s vyváženým přístupem empatie i odpovědnosti.
• Zaměření na exekutivu: Výjimečné organizační schopnosti a nekompromisní přístup k dodržování termínů a dosahování výsledků v dynamickém prostředí.
• Byznysové uvažování: Schopnost efektivně fungovat v dynamickém prostředí a spolupráce se statutárním orgánem.
• Jazykové znalosti: Čeština na úrovni rodilého mluvčího a plně profesionální znalost angličtiny.

Co nabízíme

• Klíčovou roli v přední evropské společnosti v oblasti eMobility, která utváří budoucnost udržitelné dopravy.
• Vysoce samostatný, schopný a etablovaný lokální tým.
• Přímou spolupráci s regionálním top managementem (CEE).
• Stabilní, ale dynamické korporátní prostředí se silným zázemím a jasnými procesy.
• Služební elektromobil (EV) i pro soukromé účely.
• Osobní budget na vzdělávání.
• 25 dní dovolené.