LOYALTY MARKETING SPECIALIST

Pracovní nabídka

Pro našeho klienta, mezinárodní, stabilní, úspěšnou společnost OMV, hledáme kandidáta/kandidátku na pozici LOYALTY MARKETING SPECIALIST.
Na této pozici budete zodpovědní za rozvoj, koordinaci a realizaci zákaznického loyalty programu a jeho celou agendu činností, aktivit a souvisejících projektů.

Hlavní zodpovědnosti:
- Strategické plánování a koordinace Loyalty projektů a aktivit v České republice v přímé spolupráci s International Loyalty Management týmem
- Tvorba a následná realizace komunikačního plánu a aktivit – newslettery, CRM aktivity, direct mailing a další
- Plánování projektů, monitoring trhu a konkurence
- Monitoring loyalty aktivit, rozvoj věrnostního programu, aktivity pro členy programu
- Hledání nových možností s cílem získat nové zákazníky loyalty/věrnostního programu
- Spolupráce na rozvoji věrnostního systému a aplikace (ve spolupráci s ostatními kolegy z marketingu, salesu a IT týmem)
- Provoz a aktualizace systému LMS (Loyalty Management Systém) – promoakce, marketingové aktivity, odměny
- Analýza dat, data mining, reporting z dat
- Tvorba, vývoj a spolupráce marketingových plánů, marketingových projektů, kreativních brífinků
- Koordinace a spolupráce s externími dodavateli služeb – agentury, copywriteři, BTL agentury, direct mkt agentury, market research agentury
spolupráce při realizaci externích i interních PR aktivit
 
Požadavky na kandidáta:
- SŠ/VŠ vzdělání – ideálně ekonomie, obchod, marketing
- Pracovní zkušenosti na podobné pozici - 3 roky
- Aktivní znalost českého jazyka – slovem i písmem
- Znalost angličtiny na pokročilé úrovni ke každodennímu používání slovem i písmem
- Velmi kvalitní PC dovednosti, schopnost práce v CRM programech
- Kvalitní time management, schopnost analytické práce, práce s čísly a s daty
- Komunikativnost, empatický přístup, schopnost hledat řešení při vzniklých problémech
- Schopnost pracovat v mezinárodním korporátním prostředí

Jaká je nabídka pro kandidáty:
- Zajímavá dlouhodobá práce ve stabilní mezinárodní společnosti
- Zaměstnanecké benefity – stravování, penzijní připojištění, nadstandardní zdravotní péče
- Roční platový bonus
- 5 týdnů dovolené
- Flexibilní pracovní doba s možností home office
- Prostor pro další profesní vzdělávání, pro dlouhodobou pracovní spolupráci
- Smlouva na 1 rok s dalším prodloužením
 
Pokud máte relevantní pracovní zkušenosti a zájem získat více informací k pracovní pozici, rádi Vám je předáme!