Přihlásit

Gebauer a Griller Kabeltechnik, spol. s r.o.

Jsme GG Group (Gebauer a Griller) – původně rakouská rodinná firma, dnes již globální společnost s celosvětovou působností. Jsme jedním z předních dodavatelů vodičů, kabelů a kabelových svazků, které se používají pro přenos dat a energie ve širokém spektru odvětví jako je automobilový průmysl, strojírenství či ekologie. Naše inovace se podílí na utváření budoucnosti světa. V současnosti se rodina GG skládá z více než 4500 zaměstnanců v mezinárodních závodech v Evropě, Asii a Americe.

Jak se nám daří aneb GG v číslech:
1940

Rok založení firmy ve Vídni

1000

Zaměstnanců v Mikulově

85000

Kusů kabelů vyrobených denně v Mikulově

Proč k nám?

Pracovat v GG znamená pracovat v zázemí mezinárodní společnosti, mít možnost nakouknout pod pokličku automobilovému průmyslu, získat příležitost používat cizí jazyky a možnost naučit se spoustu nových věcí. Velikost firmy s sebou nese spoustu možností ke kariérnímu růstu a výběrová řízení se vždy otevírají i interně.

Co můžete v GG získat?

Naše benefity přehledně

25 dní dovolené

MultiSportka nebo 5040,- do Cafeterie

Příspěvek na dopravu nebo svoz firemními autobusy

Věrnostní odměna 7200,- ročně k jubileu smlouvy

Dotované stravování v naší jídelně

Příspěvek na jazykové kurzy 5000,- ročně

Odměna 10000,- za doporučení nového kolegy

Možnost kariérního růstu a firemního vzdělávání

Flexibilní pracovní doba a možnost home office

Jak to u nás vypadá?

Fotografie

Video

Koho hledáme?

SAP Consultant MM/WM

Aktualizováno včera
Možnost občasné práce z domova
  • Gebauer a Griller Kabeltechnik, spol. s r.o.
  • Gliwice + 1 další lokalita
Zobrazit volná místa

S kým se potkáte u výběrového řízení?

Helena Kupcová – foto

Helena Kupcová

HR Generalist

Helena zajišťuje nábor THP pracovníků a také nepřímých výrobních pozic jako jsou například údržbáři strojů.

Klára Šmídová – foto

Klára Šmídová

HR Generalist

Klára zajišťuje nábor výrobních pracovníků také nepřímých výrobních pozic jako jsou například kontroloři kvalty a skladníci.

Jak probíhá nábor do GG?
1
První kontakt

Po obdržení Vaší reakce se Vám ozveme nejpozději do 14 dnů – to je naše zásada. V praxi se však ozýváme běžně již během několika dnů a to nejčastěji telefonicky. Po telefonu s Vámi rozebereme Vaši i naši představu o práci u nás na dané pozici a pokud se shodneme, pozveme Vás na osobní setkání – pohovor. Pohovor vždy probíhá u nás ve firmě, abyste si rovnou mohli prohlédnout, jak to u nás vypadá. Najdete nás snadno - pošleme Vám přesné instrukce a jsme také snadno "vygooglitelní".

2
Pohovor

Pohovor u nás znamená osobní setkání se členem našeho HR týmu, který Vám představí společnost, firemní kulturu, benefity a samozřejmě pozici samotnou. Pokud se hlásíte na pozici do výroby, čeká Vás jednoduchý test zručnosti a také si vyzkoušíme, jestli se nebojíte pracovat s počítačem. Stačí základní znalost! V případě, že se hlásíte na jakoukoliv jinou pozici, čeká Vás setkání i s potenciálním nadřízeným, se kterým budete probírat znalosti a dovednosti specifické pro Vámi vybranou pozici.

3
Vyhodnocení výběrového řízení

Pokud po vzájemném „oťukání“ na pohovoru zjistíme, že by to mohlo fungovat, nabídneme Vám místo v našem týmu. V případě pozice operátora se dozvíte výsledek osobně přímo na pohovoru, v případě ostatních pozic Vám výsledek výběrového řízení zavoláme v nejkratším možném termínu.

4
Před nástupem

Po přijetí naší pracovní nabídky a domluvě na nástupním termínu nás všechny čeká trocha „papírování“, abychom pro Vás mohli přichystat pracovní smlouvu. Budeme potřebovat Vaše osobní údaje a také Vám domluvíme vstupní lékařskou prohlídku v naší firemní ordinaci, která se nachází přímo v areálu našeho výrobního závodu. Po absolvování prohlídky a podpisu smlouvy už bývá jen v domluveném termínu přijít na první den do nové práce.

5
Nástup

Dostali jste se až sem? Gratulujeme a vítáme Vás v týmu GG! :-) Pokud nastupujete na pozici operátora výroby, čeká Vás týden v našem školícím centru, kde Vás naši trenéři teoreticky i prakticky připraví na práci v našem závodě. Poté Vás přidělíme na jeden z výrobních úseků podle toho, co Vám bude nejvíce sedět. V případě ostatních pozic se na Vás těšíme první den na „onboardingu“, našem půldenním školení a uvítaní ve firmě v jednom, po kterém Vás předáme do péče Vašich nových kolegů a šéfa.

Kde nás najdete?

Chcete se o nás dozvědět více?
www.linkedin.com
Zaujali jsme vás? Podívejte se, koho hledáme.
Zobrazit volná místa