Specialista na administraci dotačních projektů

Job offer

S ohledem na rozšiřování týmu hledáme parťáka, kterému je oblast dotačního poradenství blízká. Tvým úkolem bude využít své zkušenosti a zajišťovat především administraci schválených projektů a dále pak také zpracovávat žádosti o dotace na projekty spolufinancované ze strukturálních fondů EU a národních dotačních programů.

Co tě u nás čeká

• Budeš se podílet zejména na větších dotačních projektech pro největší české firmy.
• Budeš součástí týmu realizující komplexní poradenské služby.
• Budeš zajištovat komplexní administraci projektů v realizační fázi a v době udržitelnosti a dále pak zpracovávat žádosti o dotace na projekty spolufinancované ze strukturálních fondů EU a národních dotačních programů.
• Budeš komunikovat s kolegy, zástupci klienta a poskytovateli dotací.

Co od tebe očekáváme

• Zodpovědnost, pečlivost, flexibilitu a schopnost pracovat v týmu i samostatně a nést odpovědnost za výsledky své práce.
• Ochotu učit se novým věcem, pracovat pro klienty z veřejné i soukromé sféry a aktivně s nimi komunikovat.
• Pokročilá orientace v dotační politice (dotační tituly, oblasti podpory, mechanismus poskytování dotací, operační programy, projekty financované z operačních programů) pro tebe bude výhodou.
• Zkušenost s dotační problematikou (zpracování žádostí, administrace projektů) je podmínkou.
• Dobrou znalost práce s MS Office a s informačními systémy poskytovatelů dotací.
• Minimálně středoškolské vzdělání s maturitou, vysokoškolské vzdělání (i probíhající) výhodou.
• Schopnost zabrat a podporovat tým, když je třeba, bez ohledu na čas v práci.
• Být členem týmu se vším, co k tomu patří, včetně legrace a zábavy.

Co ti nabízíme

• Být u velkých a významných projektů a nasát atmosféru většiny z TOP100 firem v ČR, kteří se řadí mezi naše klienty.
• Vysokou míru osobní svobody, pokud získáme vysokou míru osobní odpovědnosti.
• Flexibilní pracovní dobu.
• Můžeš pracovat z domova (homeoffice) nebo třeba z kavárny (coffee office).
• Notebook a telefon pro pracovní i soukromé účely.
• Firemní benefity (např. interní vzdělávání, firemní akce, multisportka, firemní tarif…).
• Hodnocení podle výkonu a výsledků – věk je to poslední, co by tě omezovalo v kariérním růstu.
• Práci na HPP, případně IČO.
• Úvazek v rozmezí 0,5 – 1,0.
• Zázemí prestižní poradenské společnosti s unikátní nekorporátní kulturou.

A konečně si přiznáš, že fialová byla vždy tvou oblíbenou barvou… :) Do právě běžících projektů tě rádi hned zapojíme.