Produktový manažer / manažerka – EPS & OZV

Pracovní nabídka

✅ Co je naše mise

Jsme firma, která dodává technické bezpečnostní systémy a stavíme na tom, že bezpečnost je pro nás závazek, nejen produkt. Hledáme spolehlivou osobnost, která s námi chce posouvat kvalitu našich řešení a přinášet reálnou bezpečnost do stavby i provozu objektů.

🔧 Co budeš dělat

• Navrhneš a povedeš produktovou strategii pro systémy EPS & OZV — co dál rozvíjet, co inovovat, jak reagovat na potřeby trhu a klientů.

• Přetvoříš reálné požadavky (od zákazníků, norem, servisu, montážních týmů) do konkrétních zadání — technických specifikací, požadavků, funkcionalit.

• Budeš úzce spolupracovat s obchodem, skladem a dalšími odděleními a zajistíš, že produkt funguje od návrhu po instalaci a servis.

• Povedeš životní cyklus produktu: od konceptu, přes vývoj a certifikaci, až po uvedení na trh, následnou podporu a případné upgrady.

• Buduješ most mezi technikou a uživatelem — rozumíš technice, ale umíš ji i „prodat“ a vysvětlit.

👤 Koho hledáme

Hledáme někoho, kdo:

• Má zkušenost nebo cit pro technické systémy — ideálně EPS, OZV, elektro, bezpečnostní či instalační technologie.

• Umí přemýšlet technicky i prakticky — nerozmýšlí jen čísla na papíře, ale i to, co funguje „v terénu“.

• Nehledáme „supermana“ — když něco neumí hned, je ochotný se učit a řešit problém rozumně.

• Umí komunikovat, diskutovat, navrhovat kompromisy — technik musí umět naslouchat montážím, legislativě, zákazníkovi.

• Chápe, že práce znamená zodpovědnost — systém má fungovat, bezpečnost musí být prioritou.

🎯 Co nabízíme

• Odpovědnost a vliv — na to, jak budou naše produkty vypadat, jak budou fungovat a co budou znamenat pro zákazníky.

• Smysluplnou práci s reálným dopadem — nejde jen o dokumenty, ale o bezpečnost lidí a majetku.

• Férové podmínky, prostor pro rozvoj a zapojení — nejde jen o „úkol a hotovo“, ale o smysl, kvalitu a dlouhodobý přístup.

• Flexibilitu, rozumný přístup k plánování a respekt k tomu, co děláš.

• 4 týdny dovolené
  
  
• 5 dnů osobního volna + narozeninový den (1 den volna v měsíci, kdy máte narozeniny).

• Příspěvek na penzijní / životní pojištění, stravování