Fakultní nemocnice Olomouc je jedním z největších lůžkových zařízení v České republice. Je součástí sítě devíti fakultních nemocnic přímo řízených Ministerstvem zdravotnictví ČR. Je největším zdravotnickým zařízením v Olomouckém kraji a šestou největší nemocnicí v zemi. Její historie je více než stoletá, sahá do roku 1896.

Pracovník systémové a analytické podpory Personálního úseku

Fakultní nemocnice Olomouc přijme
pracovníka systémové a analytické podpory Personálního úseku

Požadavky:
- preferované VŠ vzdělání v oboru IT (s praxí alespoň během studia),
- minimálně však úplné střední odborné vzdělání s alespoň 3 letou praxí v oboru IT,
- znalost informačních technologií obecně, algoritmizace úloh, základy práce s databázemi a jazyka SQL,
- orientace napříč lokálními operačními systémy MS Windows,
- znalost MS Office minimálně na úrovni maker a zpracování dokumentů, kontingenčních tabulek,
- analytické dovednosti, samostatnost, spolehlivost, důslednost, kreativita,
- komunikační dovednosti – schopnost edukace koncových uživatelů,
- zkušenosti s podporou uživatelů (helpdesk) výhodou,
- zdravotní způsobilost a trestní bezúhonnost související s výkonem povolání.

Hlavní pracovní činností:
- správa personálního SW VEMA, analýza a doporučení jednotlivých přídavných modulů,
- provádění instalace nových verzí komponent SW VEMA dle instalačního plánu,
- správa a rozvoj SW Cevis (Shiftmaster - plánovací modul, „Burza směn“), úzká spolupráce s dodavatelem,
- sledování výskytu nových verzí, zajištění jejich instalace,
- komunikace s dodavateli, řešení chyb, zajištění podpory při nákupu a rozšíření modulů,příprava, návrhy,
zpracování a optimalizace veškerých personálních analýz dle potřeb vedení FNOL,
- návrh a rozšíření databáze PEU a nastavení datových pump,
- kooperace za Personální úsek s Odborem controllingu,
- poskytování podpory formou školení, přípravy podkladů, zácvikem nových i stávajících uživatelů ve spolu-práci
s hlavní mzdovou účetní úseku,
- online podpora koncových uživatelů – 15 referentek Personálního úseku, zhruba 100 uživatelů plánovací-ho
a docházkového modulu
- aktivní podílení se na zlepšování procesů s ohledem na nové trendy v dané oblasti,
- úzká spolupráce s IT FNOL, podílení se na projektové činnosti.
 
Nabízíme:
- konkurenceschopné finanční ohodnocení,
- pracovní pozici v jedné z největších organizací Olomouckého kraje,
- 5 týdnů dovolené,
- 3 dny nenárokového zdravotního placeného volna,
- příspěvek na stravování,
- nekuřáckou politiku organizace,
- zázemí a stabilitu významné organizace,
- podporu v dalším odborném růstu,
- další významné pracovní benefity (příspěvek na penzijní připojištění, cafeteria systém).

Pracovní úvazek 1,00.
Nástup do pracovního poměru možný po dohodě.

K písemné žádosti je třeba doložit:
- fotokopie dokladů o dosaženém vzdělání,
- profesní životopis.

FNOL, IČO 00098892, se sídlem I. P. Pavlova 185/6, 779 00 Olomouc tímto informuje uchazeče, že poskytnuté osobní údaje budou zpracovávány v souladu s uděleným souhlasem se zpracováním osobních údajů. Po uplynutí stanovené lhůty budou shromážděné osobní údaje skartovány. Uchazeč má právo na opravu, výmaz a omezení zpracování osobních údajů.

Přihlášky je možné zaslat nejpozději do 21. května 2021 prostřednictvím tlačítka "ODPOVĚDĚT", které naleznete v detailu inzerátu na našich stránkách www.fnol.cz v sekci "Kariéra a vzdělávání" v záložce "Volné pozice" http://kariera.fnol.cz/volne-pozice/.


Informace o pozici

Společnost
Fakultní nemocnice Olomouc
Adresa
I. P. Pavlova 185/6, Olomouc – Nová Ulice
Požadované vzdělání: Vysokoškolské / univerzitní
Benefity: Příspěvek na penzijní/životní připojištění, Dovolená 5 týdnů, Závodní stravování, Kafetérie, Zdravotní volno/sickdays
Zařazeno: IS/IT: Správa systémů a HW
Typ pracovního poměru
Typ pracovního poměru: Práce na plný úvazek
Typ smluvního vztahu
Typ smluvního vztahu: pracovní smlouva
Zadavatel: Zaměstnavatel