Co budeš dělat pro jednotlivé týmy?

  • budeš mít na starosti 2-3 vývojové týmy
  • každý den ráno s týmem projdeš naplánovanou práci a zjistíš, zda něco neskřípe
  • s využitím agilních metodik plánuješ s týmem práci tak, aby jí bylo dostatek a byla stíhatelná
  • překážky v práci pomáháš odhalit a odstranit, ideálně ještě dřív, než vzniknou
  • navrhuješ týmu zlepšováky a hlídáš dodržování pravidel, na kterých jste se společně domluvili

Přibližně polovinu času budeš pracovat na zlepšování celé divize.

Čemu jsme se věnovali v poslední době v rámci divize?

  • efektivnímu nastavení fungování divize během pandemie a návrhu fungování po jejím skončení
  • reorganizaci vývojových týmů velké části Vyhledávání a založení úplně nového Business Intelligence týmu
  • zlepšování inovační kultury ve Vyhledávání aneb zapojení co nejvíce lidí do tvorby projektů ve Vyhledávání

Čemu se plánujeme věnovat v blízké budoucnosti v rámci divize?

  • zlepšení onboardingu nových zaměstnanců v naší divizi, a to s cílem:Navodit u nového zaměstnance pozitivní vztah k organizaci/divizi/týmu, zvýšit motivaci, snížit pravděpodobnost odchodu, zvýšit pravděpodobnost doporučení nových kandidátů a šíření dobrého jména zaměstnavatele
  • zajistit co nejrychlejší dosáhnutí požadovaného výkonu nového zaměstnance
  • snížit časovou náročnost pro přímého nadřízeného v naší divizi

Co můžeš od nás očekávat?

  • přátelské, otevřené a neformální prostředí
  • kdykoliv si popovídáš s ředitelem, máš možnost velké seberealizace, vítáme každé nápady na zlepšení našeho fungování
  • velkou podporu týmových kolegů – je u nás úplně normální, že si rádi pomáháme a sdílíme úspěchy i neúspěchy

Co očekáváme od tebe?

  • vnitřní motivaci, trpělivost, nezlomnost a pozitivní přístup, aby si chodil do práce s chutí věci vylepšovat
  • průbojnost, sebevědomí a asertivitu, aby si byl schopen svoje myšlenky odargumentovat a předat
  • odbornost, schopnost naslouchat a kritické myšlení, aby návrhy ke zlepšení měly vytoužený efekt
  • dobrou komunikaci a organizovanost, aby si byl schopen týmům pomáhat s koordinací projektů, mezitýmovou spoluprací a moderováním schůzek
  • prokazatelné výsledky v minulém zaměstnání, kde jsi tyto vlastnosti úspěšně aplikoval

Co je pro tebe a pro nás obrovská výhoda?

  • pokud jsi technický typumíš aspoň trochu programovat (programujeme si nástroje pro lepší analýzu a automatizaci naší práce)
  • rozumíš pojmům jako code review, merge request, git, refaktoring, pipeline, master prostředí atd. (přece jen budeš pracovat ve vývojových týmech a základní orientace je důležitá)

Informace o pozici

Společnost
Seznam.cz, a.s.
Adresa
Londýnské náměstí 856/2, Brno – Štýřice
Požadované vzdělání: Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Požadované jazyky: Čeština (Výborná), Slovenština (Výborná)
Benefity: Mobilní telefon, Notebook, Flexibilní začátek/konec pracovní doby, Stravenky/příspěvek na stravování, Dovolená 5 týdnů, Vzdělávací kurzy, školení, Kafetérie, Zvýhodněné půjčky zaměstnancům, Zdravotní volno/sickdays, Firemní akce, Dog-friendly office
Zařazeno: IS/IT: Konzultace, analýzy a projektové řízení, IS/IT: Správa systémů a HW, IS/IT: Vývoj aplikací a systémů, Project Manager
Typ pracovního poměru
Typ pracovního poměru: Práce na plný úvazek
Délka pracovního poměru
Délka pracovního poměru: Na dobu neurčitou
Typ smluvního vztahu
Typ smluvního vztahu: pracovní smlouva
Zadavatel: Zaměstnavatel

Seznam.cz, a.s., Lucia Mikuľáková
+420 727 988 918