Situace absolventů na pracovním trhu se za několik posledních let výrazně zhoršila. Časy, kdy byl o mladé lidi těsně po vysoké, ale i střední, škole obrovský zájem, je pravděpodobně na dlouhou dobu pryč.Podle dat Eurostatu...

Vždy je příjemné vidět, že úsilí, které věnujete své práci, je někomu prospěšné. Potvrzením toho mi byl například nedávný e-mail paní Jany, jedné ze čtenářek tohoto blogu, která přišla o zaměstnání a obrátila se na mne...

V posledních dvou svých příspěvcích (Máme říkat nezaměstnaným, aby se neucházeli o naše volná pracovní místa? a Diskriminace nezaměstnaných – věříte také?) jsem psal o problematice diskriminace nezaměstnaných při hledání práce....

Ve svém minulém příspěvku jsem se zamýšlel nad diskriminací nezaměstnaných žadatelů o pracovní místa. Diskuse pod článkem mě utvrdila v tom, že toto téma je velmi citlivé a aktuální. Rozhodl jsem se tedy u něho setrvat a...

V dnešním článku se zamyslím nad tématem, které se ve zdejších diskusích objevuje velmi často. Je jím možná diskriminace aktuálně nezaměstnaných lidí na pracovním trhu. Pokusím se porovnat situaci v ČR s aktuálním...

Kdo četl moje předchozí články na téma personální marketing, tomu nemusím připomínat, že průvodní či motivační dopis píšeme vždy konkrétně s ohledem na pozici o kterou máme zájem. Jen máloco Vám v osobním marketingu ublíží více,...

V minulém článku jsme si dovolili naznačit jeden trend v přístupu firem k vyhledávání a výběru uchazečů o pracovní místa o kterém se domníváme že během relativně krátké doby dorazí ze zámoří k nám do Evropy. Řekli jsme si také...