Situace absolventů na pracovním trhu se za několik posledních let výrazně zhoršila. Časy, kdy byl o mladé lidi těsně po vysoké, ale i střední, škole obrovský zájem, je pravděpodobně na dlouhou dobu pryč.Podle dat Eurostatu...

Děkuji za bohatost Vaší diskuse k tématu předchozího článku! Jsem moc rád za příspěvky pochvalné i zpochybňující. Ukazují právě onu kontroverznost a různost pochopení self - brandingu. Podle mého názoru je autentický self -...

Proč se bráníme změnám? Proč je u nás pořád málo částečných úvazků? Proč nám chybějí  lídři a svoboda je pro nás nebezpečnou změnou zažitých pořádků? Protože to momentálně přináší málo nebo ještě méně! Nedávno jsem měl...

V posledních několika letech se do manažerské hantýrky propracoval nový anglikanismus – self branding – pojem, který bychom mohli přeložit jako budování vlastní značky. Tento termín se stále více zabydluje v koučování,...

Vždy je příjemné vidět, že úsilí, které věnujete své práci, je někomu prospěšné. Potvrzením toho mi byl například nedávný e-mail paní Jany, jedné ze čtenářek tohoto blogu, která přišla o zaměstnání a obrátila se na mne...

Nedávné studie uváděly, že nostalgie po dobrých sovětských časech v Rusku odeznívá a mladí lidé na ni nereagují. Dva týdny jsem pobýval na Ukrajině, v Moskvě a v Povolží. Obávám se, že to tak docela není pravda. ...

Věřím, že prakticky každý z nás zažil šéfa, který neměl schopnost lidi vést. Ve své praxi často poslouchám příběhy mých klientů, kteří jsou nešťastní v práci z velké části kvůli tomu, že se jim nedaří komunikovat s nadřízeným.

...