• Finance a Bankovnictví
    • Nesejt Pavel
  • HR a Kariéra
    • Barbora Stejskalová
    • Beňo Pavel
    • Beran Jiří
    • Kazdová Alena
    • Kopřiva Mirek
    • Kulíková Olga
    • Prajzler Tomáš
    • Rezlerová Jaroslava
    • Rozbořil Zbyněk
    • Skondrojanis Petr
    • Vrba Martin
  • Internet a Telekomunikace
    • Pilný Ivan
    • Vanhara John
  • IT a Technika
    • Mach Jakub
    • Pinkava Václav
  • Marketing a Media
    • Jindříšek Tomáš
    • Mikeš Jiří
    • Oupic Miroslav
    • Stejskalová Dita
    • Tomek Ivan
  • Právo
    • Jehne Robert
  • Průmysl a Obchod
    • Hovorka Radek
  • Společnost a Alternativní témata
    • Bohuslav Zdeněk
    • Malý Libor
    • Motyčka Pavel
    • Řezníková Marie
  • Školství a Vzdělávání
    • Brázdová Zdeňka
    • Černá Lenka
    • Hermánek Jakub
    • Hroník František
    • Kalina Aleš
    • Komárek Pavel
    • Králová Jana
  • Zdravotnictví a Farmacie
    • Potměšilová Hana
    • Nešpor Karel
  • BLOG ČTENÁŘŮ
    • Články čtenářů

 
Jobs.cz > Poradna > Osobnosti

K flexibilitě potřebujeme nástroje! Naštěstí existují a jsou dostupné.

Jdi na:Skondrojanis Petr

CISCO je jednou z vedoucích firem na poli síťových telekomunikačních služeb. Jméno CISCO je také čím dál tím častěji spojováno s úsporami, které například telekonference přinášejí firmám. Mne však více zajímalo, jak jejich...

BYOD

Jdi na:Pinkava Václav

„Bring Your Own Device.“ Přineste si vlastní zařízení. Firmy čím dál více tolerují, ba dokonce podněcují zaměstnance, aby si nosili do práce vlastní chytrá zařízení. Notebooky, smartphony... 

„Podle firemní výbavy poznáte...

Budou naše děti nezaměstnané?

Jdi na:Prajzler Tomáš

Situace absolventů na pracovním trhu se za několik posledních let výrazně zhoršila. Časy, kdy byl o mladé lidi těsně po vysoké, ale i střední, škole obrovský zájem, je pravděpodobně na dlouhou dobu pryč.Podle dat Eurostatu...

Ryzí podstata self brandingu - část druhá aneb reakce na reakce

Jdi na:Rozbořil Zbyněk

Děkuji za bohatost Vaší diskuse k tématu předchozího článku! Jsem moc rád za příspěvky pochvalné i zpochybňující. Ukazují právě onu kontroverznost a různost pochopení self - brandingu. Podle mého názoru je autentický self -...

Kult momentálního benefitu a nedostatek vizionářů

Jdi na:Skondrojanis Petr

Proč se bráníme změnám? Proč je u nás pořád málo částečných úvazků? Proč nám chybějí  lídři a svoboda je pro nás nebezpečnou změnou zažitých pořádků? Protože to momentálně přináší málo nebo ještě méně! Nedávno jsem měl...

Ryzí podstata self brandingu

Jdi na:Rozbořil Zbyněk

V posledních několika letech se do manažerské hantýrky propracoval nový anglikanismus – self branding – pojem, který bychom mohli přeložit jako budování vlastní značky. Tento termín se stále více zabydluje v koučování,...

Jak prokázat práci dobrovolníka v období nezaměstnanosti a další dotazy

Jdi na:Prajzler Tomáš

Vždy je příjemné vidět, že úsilí, které věnujete své práci, je někomu prospěšné. Potvrzením toho mi byl například nedávný e-mail paní Jany, jedné ze čtenářek tohoto blogu, která přišla o zaměstnání a obrátila se na mne...

Nejčtenější články